神戸市東灘区(兵庫県)で年収400万円～の看護師求人・転職・募集一覧

神戸市東灘区の訪問看護ステーションでの看護師管理職募集です！
今後新規オープンも計画されており、拡大中の訪問看護ステーションです。
20代～40代の職員がいらっしゃいます。訪問看護が未経験であっても社内研修を受け、現場で活躍できる取り組みをしています。
ご興味をお持ちの方は是非お問い合わせください！

兵庫県神戸市東灘区に位置する住宅型有料老人ホームの管理職候補（施設長候補）求人です。スタッフやチームをまとめて成果を出せる、意欲のある方を募集しております。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。昇給・賞与の実績もあるので頑張りがしっかりと評価される環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

【おすすめポイント】

■阪神御影駅より徒歩5分以内で好立地

■土日祝休みでプライベートの予定が立てやすい

■給与額は年俸制で、前職の源泉徴収を元に算出されます

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

合同会社スマイルアルファは、神戸市東灘区を拠点に訪問看護と居宅介護支援を展開し、地域の在宅療養を支えている法人です。医療的ケアだけでなく日常生活の支援にも力を入れており、24時間対応の体制を整えながら利用者様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。年間休日123日・土日祝休みを基本とした働き方で、プライベートとの両立を目指しやすい点も魅力です。また、研修制度や独自開発アプリを活用した教育環境が充実しており、訪問看護の経験をさらに深めたい方にもおすすめ。事業拡大を続ける成長企業だからこそ、将来的には運営支援やマネジメントなど幅広いキャリアにも挑戦できる環境です。

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■ 「年間休日123日」の安心環境♪
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働きやすさを大切にした勤務体制が整っています。
・年間休日123日でしっかりリフレッシュ可能
・オンコール手当・出動手当は別途支給
・仕事とプライベートの両立を目指しやすい環境
→ 長く働き続けられる環境づくりを大切にしています
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■ 頑張りが収入につながる職場！
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休日数だけでなく収入面も魅力のひとつです。
・高水準の給与体系を採用
・各種手当が充実
・転職後も収入アップを目指しやすい環境
・経験やスキルを正当に評価する風土
→ 働きがしっかり給与に反映される環境です
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■ 学び続けられる教育サポート♪
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成長したい気持ちを応援する体制があります。
・社内外研修が充実
・精神科領域を含む幅広い知識を学べる
・独自開発アプリによる情報共有を実施
・現場での判断や対応をサポートする仕組みあり
→ 継続的なスキルアップを目指せる職場です
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■ 地域に必要とされる訪問看護♪
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地域医療を支えるやりがいを実感できます。
・訪問看護と居宅介護支援の両面からサポート
・介護保険利用者を中心に幅広く対応
・利用者数約700名規模の支援体制
・一般・精神科・在宅分野など多彩な経験が積める
→ 地域に深く関わりながら経験を広げられます
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■ 成長企業だから描ける未来！
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事業拡大フェーズならではの魅力があります。
・北海道や関西圏を中心に新規展開を推進
・FC支援や運営支援業務へ挑戦できる可能性あり
・キャリアアップの選択肢が豊富
・組織拡大に伴いポジションも拡大中
→ 現場経験だけでなく将来のキャリア形成にもつながります

神戸市東灘区の訪問看護ステーションでの看護師募集です！
20代～40代の職員がいらっしゃいます。訪問看護が未経験であっても社内研修を受け、現場で活躍できる取り組みをしています。
ご興味をお持ちの方は是非お問い合わせください！

医療・リハビリテーション・ケアの総合的支援を行う病院で、全室個室のきれいな施設です！
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。福祉施設でのマネジメント経験を活かしたい方、スタッフ育成やより良い施設づくりに情熱を注げる方、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップを目指したい方をお待ちしています。

兵庫県神戸市に位置する有料老人ホームでの募集です。最寄り駅から徒歩5分以内で通勤が大変便利です。施設もアットホームな雰囲気で、行事やイベントも毎月用意されており、入居者様もスタッフの方も笑顔で楽しく過ごされている施設となっております。今回は日勤帯のお仕事となるためプライベートの時間も確保しやすいです。ご興味のある方には面接のポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください。

兵庫県神戸市に新規オープンの障害者向け施設での正看護師の募集です。

母体が大きいので福利厚生が充実で給与水準は高め！育児時短勤務の制度があり、小さなお子様をお持ちの方は隣接しているケアホーム住吉の託児所が無料でご利用いただけます！

サポート体制は整っており、これまで新規の施設の立ち上げに関わってきたノウハウなどもありますので、スキルアップを目指す方にもおすすめです！

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

神戸市東灘区に2025年11月下旬オープン予定の「病院」と「自宅」それぞれが持つ、両方の良い部分を取り入れた施設です。年間休日110日以上あり、ワークライフバランスも大切にした方におすすめです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市に位置する新規の高齢者施設での求人です。
福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。
当直無し！日勤帯のみですので、プライベートとの予定が立てやすいです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

訪問看護に興味はあるものの、「訪問件数が多そう」「オンコール負担が心配」と感じている方におすすめの事業所です。
1日の訪問件数は4～5件程度で、スケジュールに余裕を持たせた運営を行っています。利用者様も高齢者中心で、医療依存度は比較的落ち着いているため、病棟経験を活かしながら在宅分野へチャレンジしたい方にも馴染みやすい環境です。
オンコールについては所持はありますが、実際のコール対応や出動はほとんど発生していないとのこと。休日も土日祝固定休み、年間休日123日程度とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
また、看護師だけでなくPT・OT・STとの連携体制が整っており、多職種で利用者様を支える環境があります。少人数の事業所ならではの風通しの良さがあり、チームワークを大切にしたい方にもおすすめできる法人です。

神戸市東灘区の訪問看護ステーションでの看護師募集です。賞与や昇給、退職金などの待遇が一通り整っており、安定した環境の中で働きたい方にピッタリです。法人内での異動も可能ですので、急性期・回復期など幅広く経験を積んでいただけます！

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

年間休日120日以上でプライベートの充実がはかれる病院です。

育児休暇取得実績もあり、結婚・出産を経験しながら看護師として働き続けている方が多くいらっしゃいます。

是非、一度お問い合わせください。

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

運営母体は複数の高齢者住宅を展開しており、安定した基盤のもとでご活躍いただけます。年間休日は月9日シフト制（2月は8日）、希望休制度あり、プライベートも充実♪賞与は年2回（計2.5ヶ月分）の実績があり、頑張りが評価される環境です。社員給食（食事補助手当5,600円支給）や育児給付金制度（最大10万円支給）など、福利厚生も魅力。社内研修や資格取得支援制度（対象資格の取得費用を最大10万円まで補助）も整っており、スキルアップを目指せます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！

神戸市東灘区に2026年7月OPEN予定の事業所です。研修がしっかりとあり、同行訪問によるフォローもあるため訪問未経験の方も安心です。フレックスタイムの利用や時短勤務等も相談でき、ライフスタイルに合わせた無理のない勤務も可能です。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

兵庫県神戸市に位置する障害者向け施設での管理職求人です。

福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。

当直無し！日勤帯のみですので、プライベートとの予定が立てやすいです。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

年間休日120日以上でプライベートの充実がはかれる病院です。
育児休暇取得実績もあり、結婚・出産を経験しながら働き続けている方も多くいらっしゃいます。

是非、一度お問い合わせください。

施設内の看護業務を担当していただきますので、日勤帯でのご勤務となります。オンコールも電話対応がほとんどなので、急な出勤もありません。休日も4週8休制でプライベート充実の勤務が可能です。