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給与
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月収 23.5万円~ 年収 351万円~
勤務地
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広島県三次市
JR芸備線 西三次駅 バス・車5分、JR芸備線 三次駅 バス・車10分、JR三江線 三次駅 バス・車10分
職種
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准看護師 / 正社員
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤A:16時45分~08時45分(休憩60分)
広島県三次市にある三次病院は、昭和41年より三次地域の精神科病院として貢献されている病院です。
新卒の方や臨床経験が1年未満の方に関しても積極的採用を行っており、教育体制が充実している点がオススメのポイントです。
プリセプター制度はもちろんのこと、院内研修・院外研修など精神科についての経験と知識を身に付けることが出来ます!
ご興味のある方はぜひ病院担当までお気軽にお問い合わせ下さい♪
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給与
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月収 25.0万円~ 年収 379万円~
勤務地
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広島県広島市佐伯区
JR山陽本線(神戸-門司) 五日市駅
職種
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看護師 / 正社員
勤務時間
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日勤:08時00分~17時00分(休憩60分)
夜勤:17時00分~09時00分(休憩120分)
広島市佐伯区にある広島グリーンヒル病院は療養型病院ですので、急性期病院とは違ってじっくりと患者様と向き合った看護をすることができます。休みは週休2日+祝日分と多く、年間休日は120日以上あり有給消化率も70%以上です。24時間託児所を併設しているため、子育て世代の方もお仕事とご家庭の両立をすることが可能です。実際にご入職された方からも「人間関係がよく働きやすい◎」というお声を頂いており、ゆったりと長く働きたい方にオススメの病院です。シャトルバスも運行しており通勤もらくらくできますので、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい。
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給与
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月収 28.2万円~ 年収 419万円~
勤務地
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広島県三次市
JR芸備線 西三次駅 バス・車5分、JR芸備線 三次駅 バス・車10分、JR三江線 三次駅 バス・車10分
職種
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看護師 / 正社員
勤務時間
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日勤:08時30分~17時00分(休憩60分)
夜勤A:16時45分~08時45分(休憩60分)
広島県三次市にある三次病院は、昭和41年より三次地域の精神科病院として貢献されている病院です。
新卒の方や臨床経験が1年未満の方に関しても積極的採用を行っており、教育体制が充実している点がオススメのポイントです。
プリセプター制度はもちろんのこと、院内研修・院外研修など精神科についての経験と知識を身に付けることが出来ます!
ご興味のある方はぜひ病院担当までお気軽にお問い合わせ下さい♪
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- 求人番号 : 9767199
- 更新日 : 2025年11月12日
にいたにクリニック【広島県/呉市】保育園あり◎呉地域に密着した医療を行っている有床クリニックで准看護師募集〈正社員〉
給与
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月収 22.4万円~ 年収 322万円~
勤務地
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広島県呉市
JR呉線 呉駅 徒歩10分
職種
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准看護師 / 正社員
勤務時間
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(1):08時45分~17時45分(休憩60分)
(2):10時00分~19時00分(休憩60分)
医療法人社団仁井谷医院は、呉市にて急性期から慢性期・介護まで網羅した新しいタイプの医療機関のモデルで運営しています。
法人内のにいたにクリニックでは、整形外科、皮膚科、内科、外科を中心とした術後患者様の対応・入院患者様への対応をしていただきます。
看護部門の職場は風通しのよい良好な環境です。
ご興味をお持ちの方は、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。
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給与
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月収 20.8万円~
勤務地
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広島県廿日市市
職種
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看護師 / 正社員
勤務時間
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日勤:08時30分~17時30分(休憩60分)
早番:07時00分~16時00分(休憩60分)
認知症、慢性期の患者様が主な病院になるので、とてもゆったりした精神科病院です。
看護師としてもっと患者様と関わりたい、もっと1人ひとりに合った接し方のしたいというご希望をお持ちの看護師様におすすめの求人になっています!
また、夜勤も3交代、2交代と選択可能、時短勤務などワークライフバランスをとって働きたい看護師様にも柔軟に対応相談可能なので、プライベートも大切にしたい看護師様にもおすすめです。
興味のある方は詳細をお伝えしますのでぜひご連絡くださいませ。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554

瀬野川病院は、広島県・広島市指定精神科救急医療センターとして、365日24時間態勢で広島の精神科救急医療を支えています。
院内は、急性期の患者様に対応した精神科救急入院料病棟をはじめ、精神状態は落ち着いてきたが引き続き療養が必要な患者様や、長期入院患者様の退院支援を行う精神科一般治療病棟など、患者様の症状に応じて適切な治療や看護が受けられるように症状に応じた6つの病棟を用意しています。また、瀬野川病院周辺には、デイケアセンターや在宅支援・入居支援・就労支援施設等があり、看護師の能力を十分に生かし患者様を回復へを導く、やりがいのある環境があります。就業後はプリセプターを始め、研修年間計画を基にした研修を受ける事が可能です。また、育児支援制度もあり家庭との両立を図りながらの勤務も出来る環境です。