年間休日120日以上で胃腸科の看護師求人・転職・募集一覧

広島の中心部に位置し、急性期病棟・回復期リハ病棟・緩和ケア病棟と幅広い医療を提供しているおススメの総合病院です！職場環境の改善に力を入れており、看護と育児の両立を目指す看護師を援助するため、保育料の半額を補助する制度を設けています。労働条件の向上を目的に、自由で建設的な意見交換の場を設け、様々な提案を具体化しています。ご自身の新しい発想で、より良い病院作りに参加してみませんか？ご興味のあるかたはマイナビ看護師までお問い合わせ下さい。

愛知県蒲郡市に構える高年齢層の医療・福祉に貢献することを目的とした慢性期医療を中心とした病院の希少な療養病棟での看護師求人です。託児所があるため、小さいお子様がいても安心してお仕事ができます。マイカー通勤可能なので、通勤にも便利です。看護師寮も備えてありますので遠方の方も勤務可能です。


ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談下さい。

【茨木医誠会病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください
①大手法人母体で充実した福利厚生！　②法人内移動も出来るので段階を踏んで成長できます。

【入職した方のお声】
■1人教育担当が付いて下さり、わからないことは先輩はもちろん、師長・主任だれでも優しく教えてくれるので安心です。
■残業が少ないので、家庭と仕事の両立がしやすいです。

ライフスタイルに合わせた勤務が可能です！

賞与3.55ヶ月分支給実績あり♪　年間休日は120日ございますので、安心して長く働ける環境です☆

大手法人が母体ですので、安定してご就業いただけます。

ご興味がございましたらぜひご相談ください。

年間休日120日以上・残業少なめ・有給消化率が高くワークライフバランスを大切にされたい方にオススメの求人です。子育て支援も積極的にされており、育児休暇取得率も高め！
ご経験に不安がある方も教育体制を整えているため安心です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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■ キャリアをしっかり応援
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成長を後押しする体制が整っています。
・院内ラダー教育あり
・外部研修・資格取得支援あり
・看護管理者研修の実績もあり
→ 継続的にスキルアップできる環境です
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■ ライフステージにも柔軟対応
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安心して長く働ける制度が充実。
・育児休業の取得実績あり
・復職支援あり
・短時間勤務制度も相談可能
→ 家庭と両立しやすい職場です♪
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■ 幅広く経験できる医療環境
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一貫した医療に関われるのが魅力。
・急性期後～慢性期まで対応
・地域クリニックと連携あり
・健診・予防医療にも関与
→ 医療の流れを広く学べる職場です

大阪市平野区にて、2023年で68年を迎える歴史ある医療法人です。

リハビリに積極的で、併設する通所リハビリと訪問看護ステーションも含め、入院リハビリは365日実施しております。2025年度には医療療養36床を回復期リハビリテーション病棟36床に転換予定です！

残業少なめなので、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。

興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせ下さい！

愛知県丹羽郡大口町に位置する総合病院の病棟にて夜勤専従看護師求人です。
患者様おひとりおひとりに寄り添ったサービスを提供できるように努めてられます。また、福利厚生充実で安心して働くことができます◎
ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

岐阜県各務原市にあるクリニックにて看護師募集の求人です。

日祝固定休み、かつ日勤帯のみで18：30終業のためプライベートを充実させたい方におすすめです。

ご自身のお車での通勤が可能ですので、通勤に便利です。

ご興味のある方はお気軽にお問い合わせくださいませ。

医療法人梶の木会が運営している地域密着型の医院です。内科や小児科のほか、糖尿病、禁煙療法、花粉症など幅広い診療を行っています。

スタッフ間の人間関係がとても良く、職種を問わず、お互い支え合い、助け合いながら楽しく働いていただけます。

賞与や定期昇給のほか、能力に応じた特別昇給も随時あり。ご自身の頑張りがきちんと認められる環境です。また日祝固定のお休みのため、プライベートを充実させたい方におすすめです。

ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。

福岡県中間市に位置する病院です。最寄り駅から徒歩5分、マイカー通勤も可能な好アクセスでございます。



子育てをしながら活躍している看護師さんが多数在籍しています。病院職員が預けることのできる託児所もあり、職員の働きやすい環境を考えた職場づくりを常に考えている病院ですよ。仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい看護師さんにおすすめです。



ご興味のある方は、面接対策についてのポイントなど更に詳しい情報をお伝えしますので、お気軽にご相談ください。

大阪市平野区に位置する199床の内科中心の慢性期病院にて看護師の募集です！
年間休日は120日でお休みも充実しており、プライベートも大切にしながらご就業いただけます。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！

千葉県流山市に位置する「総合病院」の病棟看護師求人です。スタッフは20代～50代と幅広い為、世代問わず声を掛け合う風土があり、風通しのよい職場環境です。職員間のイベント・行事も多く、職種間でも垣根のないアットホームな雰囲気が特色です。また、院内・院外教育が充実しており、経験の浅い方や復帰を目指す方も安心して働いていける病院です。スペシャリストの育成に関してもサポート体制を整え、支援をしています。ワークライフバランスにも力を入れており、ご自身の状況に合わせた長期的な働き方が実現できます。ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。

親しみを感じさせる明るく清潔感のある病院です。スタッフは20代～50代と幅広い為、世代問わず声を掛け合う風土があり、風通しのよい職場環境です。職員間のイベント・行事も多く、職種間でも垣根のないアットホームな雰囲気が特色です。また、院内・院外教育が充実しており、経験の浅い方や復帰を目指す方も安心して働いていける病院です。スペシャリストの育成に関してもサポート体制を整え、支援をしています。ワークライフバランスにも力を入れており、平均残業時間は全体平均で10時間程／月、24時間体制の保育室を完備している為、ご自身の状況に合わせた長期的な働き方が実現できます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

【東朋病院のここが魅力です！】※担当アドバイザーにお問い合わせください

①独自の評価制度があるため、頑張った点を評価する風土があります。　

②申し送りを廃止しており、残業が発生しないよう取り組まれております。

③長期休暇を可能です◎

④知人紹介が非常に多い病院で人間関係良好です。

◆当院は、看護協会が推奨するライフワークバランス推奨施設に認定されており、仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに力を入れています。職場はアットホームで、子育て中の看護師も多く在籍しており、休みの希望が通りやすく、残業も最小限に抑えられています。
◆看護配置は10：1ですが、基準以上の人員を確保し、働きやすさを重視しています。院内託児所はありませんが、認可・無認可を問わず保育料の半額補助制度があり、非常勤でも週32時間以上の勤務で適用されます。

愛知県蒲郡市に構える高年齢層の医療・福祉に貢献することを目的とした慢性期医療を中心とした病院の希少な療養病棟での看護師求人です。託児所があるため、小さいお子様がいても安心してお仕事ができます。マイカー通勤可能なので、通勤にも便利です。看護師寮も備えてありますので遠方の方も勤務可能です。


ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談下さい。

愛知県蒲郡市に構える高年齢層の医療・福祉に貢献することを目的とした慢性期医療を中心とした病院の希少な療養病棟での看護師求人です。託児所があるため、小さいお子様がいても安心してお仕事ができます。マイカー通勤可能なので、通勤にも便利です。看護師寮も備えてありますので遠方の方も勤務可能です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談下さい。

愛知県蒲郡市に構える高年齢層の医療・福祉に貢献することを目的とした慢性期医療を中心とした病院の希少な療養病棟での看護師求人です。託児所があるため、小さいお子様がいても安心してお仕事ができます。マイカー通勤可能なので、通勤にも便利です。看護師寮も備えてありますので遠方の方も勤務可能です。

ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談下さい。

看護基準７対１を取得している、休みがとりやすく働きやすい病院です。
看護部長は非常に親しみやすく、新卒であっても気軽に話しかけられます。また、年に１回看護部長が時間をとって、すべての看護師と一対一での面談を行っているため、職員同士のつながりも強い点が特徴です。
ご興味のある方には詳細をお話しますので、お気軽にお問い合わせください。

◆当院は、看護協会が推奨するライフワークバランス推奨施設に認定されており、仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに力を入れています。職場はアットホームで、子育て中の看護師も多く在籍しており、休みの希望が通りやすく、残業も最小限に抑えられています。
◆看護配置は10：1ですが、基準以上の人員を確保し、働きやすさを重視しています。院内託児所はありませんが、認可・無認可を問わず保育料の半額補助制度があり、非常勤でも週32時間以上の勤務で適用されます。