東京都でケアミックス病院｜残業10h以下（ほぼなし）の看護師求人・転職・募集一覧

東京都足立区にある351床のケアミックス型病院です。2014年に新築移転、2021年には病棟増床を行っており、院内はとても綺麗で快適な環境が整っています。高水準の給与体系が魅力！また、予定入院が中心のため残業は月1～2時間程度と非常に少なく、有休取得率も8割超えと高水準。「しっかり働いて、しっかり休む」を大切にしている職場です。24時間託児所や単身寮も完備しており、子育て中の方や遠方から転職される方も安心。教育体制も一人ひとりの経験やスキルに合わせてサポートしてもらえるため、経験が浅い方やブランクのある方にもおすすめの病院です。

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■ 残業ほぼなし！私生活も大切に♪
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ワークライフバランスを重視した勤務環境です。
・残業は月1～2時間以内
・予定入院中心のため急な業務増加が少ない
・病棟全体で「残業しない風土」が根付いている
・有休取得率80％以上

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■ ブランク明け・経験浅めも安心♪
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一人ひとりに合わせた教育を大切にしています。
・プリセプター制度あり
・スキルチェックリストを活用した教育
・個人の習熟度に合わせてサポート
・教育体制のさらなる強化も進行中

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■ 子育て世代を支える福利厚生
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子育て中の方も多数活躍されています♪
・24時間託児所完備
・未就学児まで利用可能
・職員同士で協力し合える風土

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■ 月3万円の単身寮あり♪
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遠方からの転職や一人暮らしデビューにも安心です。
・病院徒歩1分の好立地
・オートロック付きワンルーム
・独立洗面台、トイレ別

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■ 幅広い世代が活躍する職場です♪
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新しく入職する方も馴染みやすい環境です。
・30～40代前半が中心
・20代スタッフも多数在籍
・男性看護師も活躍中
・職員同士の協力体制が充実

◆子育て世代のナースが多く働いており、小さなお子さんがいらっしゃる方には、夜勤を月2回に減らしたり、夜勤を土曜日だけにしたりと柔軟に対応して頂けます。
◆同院に保育室はありませんが、近くに同法人が運営している「清瀬じょうぐう保育園」があるため、そこを利用している看護師も多くいらっしゃいます。

東京蒲田医療センターは、急性期医療を中心に地域医療を支える総合病院です。最新鋭の医療機器を導入し、地域中核病院として質の高い医療提供を行っています。新人看護職員育成プログラムやキャリアラダー制度を導入しているため、経験が浅い方やブランクのある方も安心してスタート可能です。また、月平均残業10時間程度と比較的落ち着いた勤務環境で、有給休暇は入職日から取得可能。寮や退職金制度など福利厚生も充実しています。さらに子育てへの理解も深く、育休復帰率も高水準。長く安心して働きながらスキルアップを目指したい方におすすめの病院です。

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■ 未経験でも安心の教育サポート♪
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新人・中途問わず安心してスタートできる教育環境が整っています。
・新人看護職員育成プログラム導入
・東京蒲田医療センターキャリアラダー制度あり
・プリセプター制度を導入
・中途採用者向けオリエンテーションを毎月実施
・中途採用者同士で交流できる「茶話会」を開催

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■ 急性期だけど落ち着いて働ける！
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地域医療を支えながら、患者様としっかり向き合える病院です。
・急性期から回復期・在宅支援まで一貫して対応
・近隣の高度急性期病院との連携あり
・患者様との関わりを大切にした看護ができる

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■ 残業少なめでプライベート充実♪
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仕事と私生活を両立しやすい勤務環境を大切にしています。
・月平均残業時間10時間程度
・有給休暇は入職日当日から取得可能
・年間最大20日の有給付与
・6日以上の連休取得も可能
・京急蒲田駅から徒歩10分

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■ 福利厚生充実で長く働ける◎
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将来を見据えて安心して働ける制度が整っています。
・1Kタイプの職員寮あり（月額15,000円）
・バス・トイレ別、ドレッサー付き
・勤続1年以上で退職金支給対象
・福利厚生が充実した公的医療機関

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■ 子育て世代も安心の職場環境
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ライフイベントを迎えても働き続けやすい環境です。
・子育てへの理解がある職場風土
・柔軟なシフト相談が可能
・育休後復帰率80～90％
・看護師平均年齢は30代前半
・高い定着率を維持

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■ 認定看護師も目指せる成長環境
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学び続けたい方をしっかりサポートしています。
・全社連本部研修や関東地区拠点研修あり
・院内研修を卒後年数に応じて実施
・認定看護師資格奨学金制度あり
・認定看護師4名在籍
（2026年情報）

東京都足立区に位置するケアミックス型病院です。同院では生活スタイルを崩さないよう配慮してシフトを組んでおり、残業もほとんど発生しません。同院から徒歩2分の位置にオートロックつきのワンルームマンションを完備しております。また託児所を完備しているので子育て中の方も活躍でき、また職員同士がお互いに協力して働いているので、勤務の調整にも応じるなどとてもあたたかい職場です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都足立区に位置するケアミックス型病院です。
＜ワークライフバランス◎＞同院では生活スタイルを崩さないよう配慮してシフトを組んでおり、残業もほとんど発生しません。
＜福利厚生も充実＞同院から徒歩2分の位置にオートロックつきのワンルームマンションを完備しております。
＜子育て中の方も活躍＞託児所を完備！職員同士が互いに協力して働いているので、勤務の調整にも応じるなど、とてもあたたかい職場です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都足立区に位置するケアミックス型病院です。同院では生活スタイルを崩さないよう配慮してシフトを組んでおり、残業もほとんど発生しません。同院から徒歩2分の位置にオートロックつきのワンルームマンションを完備しております。また託児所を完備しているので子育て中の方も活躍でき、また職員同士がお互いに協力して働いているので、勤務の調整にも応じるなどとてもあたたかい職場です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都昭島市に位置するケアミックス病院にて、トラベルナース様の募集です。
立川駅まで電車で5分程度の「東中神駅」が最寄りとなっておりますので、多くの大型商業施設の利用が可能です◎残業も少なめでワークライフバランスも大切にしながら就業することができる環境です！ご資格・ご経験を活かして地域医療に貢献しませんか？
ご興味をお持ちいただけましたらぜひお問い合わせください。

東京都大田区に位置する病院での求人です。通勤には東急多摩川線を利用でき、「武蔵新田駅」より徒歩6分と非常に通いやすい場所にございます。また、JR山手線の五反田駅や品川駅からも頻繁にバスが出ており、病院のすぐ目の前まで来れます。残業は月10時間程度ですので、プライベートもしっかり確保出来ます。日勤帯の人数体制を手厚くすることで看護師1人1人の負担を減らし時間内に業務を終える仕組みを作られております。長期休暇の取得も可能ですので、旅行に行ったりとプライベートを充実させることができます。月平均残業時間も少なめなので、家庭との両立も可能です◯ご興味のある方は求人内容の詳細や面接対策ポイントなどをお話させていただきますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

東京都大田区に位置する病院での求人です。通勤には東急多摩川線を利用でき、「武蔵新田駅」より徒歩6分と非常に通いやすい場所にございます。また、JR山手線の五反田駅や品川駅からも頻繁にバスが出ており、病院のすぐ目の前まで来れます。残業は月10時間程度ですので、プライベートもしっかり確保出来ます。日勤帯の人数体制を手厚くすることで看護師1人1人の負担を減らし時間内に業務を終える仕組みを作られております。長期休暇の取得も可能ですので、旅行に行ったりとプライベートを充実させることができます。月平均残業時間も少なめなので、家庭との両立も可能です◯ご興味のある方は求人内容の詳細や面接対策ポイントなどをお話させていただきますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

＜長期的な勤務が可能です＞
◆定年が65歳のため長く働ける環境に加え、長期的にご勤務されている方も多く在籍がございます。
＜生活環境に困らないエリアです＞
◆立川駅まで電車で5分程度になります。商業施設も豊富なエリアのため生活環境に不備なくお勤めすることが可能です

池袋駅西口から徒歩5分の好立地！！各路線からのアクセス抜群です。院内は子育て世代が多くご勤務しております。お子様の行事や緊急のおやすみなどにも柔軟に対応してくださるので安心して働ける環境が整っております。また、残業時間も月に10時間以内となりますので家庭との両立やプライベートを大切にしながら働きたい方へもおすすめです。

また、10連休を月跨ぎで取得して海外へ行かれる方がいらっしゃるなどワークライフバランスも大切にしながら働ける環境です。

ご興味ある方には、面接のポイントなど、さらに詳細をお話致しますのでお気軽にご相談ください。

東京都大田区に位置する病院での求人です。通勤には東急多摩川線を利用でき、「武蔵新田駅」より徒歩6分と非常に通いやすい場所にございます。また、JR山手線の五反田駅や品川駅からも頻繁にバスが出ており、病院のすぐ目の前まで来れます。残業は月10時間程度ですので、プライベートもしっかり確保出来ます。日勤帯の人数体制を手厚くすることで看護師1人1人の負担を減らし時間内に業務を終える仕組みを作られております。長期休暇の取得も可能ですので、旅行に行ったりとプライベートを充実させることができます。月平均残業時間も少なめなので、家庭との両立も可能です◯ご興味のある方は求人内容の詳細や面接対策ポイントなどをお話させていただきますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。

京成線より徒歩5分、東武伊勢崎線からも徒歩圏内にある通勤に非常に便利な病院です。埼玉や千葉からも通っている方がたくさんいます。また、プリセプター制度を取り入れるなど教育に力を入れていますのでブランクのある方も安心です。お休みも取りやすく、プライベート重視の方にもおすすめの求人です。看護師同士の雰囲気もよく、年に2回のホテルでの食事会やボーリング同好会、優待料金で利用できるスポーツクラブなどなど様々なレクリエーションも充実しています。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

≪幅広い経験を積むことができます≫
◆慈誠会グループ内の異動が可能なため、色々なキャリアを積むことが可能です。
◆回復期病棟、地域包括ケア病棟、医療療養病棟があり、患者様の状態に合わせて、亜急性期から終末期まで一貫して医療・介護サービスを提供できます。
◆在宅看護に興味のある方にもおすすめで、 転院することなく術後のケアやリハビリテーション、在宅復帰、在宅ケアまで行うことが可能です。

《実際の求職者様の面接後の印象》①看護部長さんが親身に話をきいてくださり、穏やかな雰囲気の中面接することができました
②私からの質問には詳しく回答していただき、とても印象良かったです ③おふたりともお優しい方で、楽に面接を受けることができました。詳しく病院のことについて教えて頂けたので、働いた時のことを想像しやすかったです。

《教育体制》◆業務がなれるまでOJTにて教育を行い、チェックリストを用いてどこが足りていないか都度教えて頂ける環境になります。◆入社後2～3週間は先輩スタッフと行動を共にし、日勤をまずは1ヵ月、そして2ヵ月目から見習いとして夜勤入りをしていきますが、スキルにより期間は異なります。

池袋駅西口から徒歩5分の好立地！！各路線からのアクセス抜群です。院内は子育て世代が多くご勤務しております。お子様の行事や緊急のおやすみなどにも柔軟に対応してくださるので安心して働ける環境が整っております。また、残業時間も月に10時間以内となりますので家庭との両立やプライベートを大切にしながら働きたい方へもおすすめです。

また、10連休を月跨ぎで取得して海外へ行かれる方がいらっしゃるなどワークライフバランスも大切にしながら働ける環境です。

東京・世田谷区の人気エリアにある病院で、三軒茶屋駅より徒歩5分と通勤も便利です。残業が少なくワークライフバランスを実現した働き方ができます。また、寮や保育室も完備されていますので、福利厚生の整った優良病院です。
ご興味のある方には、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

・大学病院に疲れてしまった方、臨床経験の少ない方、落ち着いた環境でWLBを重視しながら臨床経験を学びたい方へおすすめです！
・20代前半～50代まで幅広く看護師様が在籍しており、年齢層に偏りが少ない為、誰かに業務のしわ寄せ来ることなどはないので、安心して働いていただけます。
・教育体制◎
入職後は技術チェックリストを作り、師長と指導期間の大枠を決めており、アドバイザー(プリセプター)がついて指導をしてくださるので、とても安心です。また、夜勤体制も本夜勤の前に「みならい夜勤」に入っていただきます。1カウント外で夜勤に入り、みならいを2回ほど行ってから1カウントの夜勤となります。その際、シフトはベテランと組むように調整しているなど、工夫されています。
プリセプター制度やクリニカルラダー制度などの教育体制が整っており、個々の能力に合わせてスキルアップしていける環境です。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

保育施設を完備していますので、お子さんが小さい看護師の方も安心して勤務いただけます。クリニカルラダー制度や年間20回以上の勉強会、院外研修への参加も推奨しており、着実にスキルアップが目指せます。仕事と家庭の両立をはかりたい方、スキルを高めたい方にオススメです。年間休日が120日以上、残業も少なくワプライベートなじ時間も大切にしながらはたらけます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますので、お気軽にご相談ください。

◆7階職員食堂のラウンジでは、スカイツリーを眺めながら食事が楽しめたり、年に2回のホテルでの食事会やボーリング同好会、優待料金で利用できるスポーツクラブなどなど…色んなレクリエーションも充実しています。
◆教育体制は、基本OJTになりますがご本人様のスキルを確認し、1つずつチェックをします。また院内外研修もあり、院外研修は病院負担になります。