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常勤（二交替制）
- 求人番号 : 236394
- 更新日 : 2026年7月1日
【京都府／八幡市】 地域包括ケアへの取組を強化している地域密着型病院＜病棟・常勤／正看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師求人(正社員)
給与-
月収 30.6万円～ 年収 439万円～
勤務地-
京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
勤務時間-
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時00分（休憩120分）
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年収500万円以上可 オンコールなし 積極採用中 WEB面接OK
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- 求人番号 : 9740551
- 更新日 : 2026年5月26日
【京都府／八幡市】整形外科に加えて地域包括ケアへの取組を強化している病院＜病棟・非常勤／正看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師求人(パート・アルバイト)- 給与
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時給 1,600円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
勤務曜日備考：月火水木金土日
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） オンコールなし 積極採用中 WEB面接OK
【八幡中央病院のここが魅力です！】
①職員の90％以上が人間関係◯と回答！
②2020年度離職率4％ チーム医療を大切にする理事長の方針のもとat homeな雰囲気です。
③家具家電付きの寮あり！半額負担で利用可能
④地域包括ケア病棟は在院日数期限が60日のため、オペ後の管理からリハビリテーションまで行い患者様と長く関われます
⑤メリハリのある勤務環境（有給休暇の取得率は90％程度）（時間外の平均は月10時間程度。）
⑥お気軽に病院見学可能です（随時）
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夜勤専従
- 求人番号 : 9740546
- 更新日 : 2026年1月28日
【京都府／八幡市】整形外科に加えて地域包括ケアの取組を強化している病院＜病棟・夜勤非常勤／正看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師求人(パート・アルバイト)- 給与
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日給 33,000円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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夜勤:16時30分～09時00分（休憩120分）
勤務曜日備考：月火水木金土日
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） オンコールなし 積極採用中 WEB面接OK
【八幡中央病院のここが魅力です！】
①職員の90％以上が人間関係◯と回答！
②2020年度離職率4％ チーム医療を大切にする理事長の方針のもとat homeな雰囲気です。
③家具家電付きの寮あり！半額負担で利用可能
④地域包括ケア病棟は在院日数期限が60日のため、オペ後の管理からリハビリテーションまで行い患者様と長く関われます
⑤メリハリのある勤務環境（有給休暇の取得率は90％程度）（時間外の平均は月10時間程度。）
⑥お気軽に病院見学可能です（随時）
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募集停止常勤（二交替制）
- 求人番号 : 9108699
- 更新日 : 2026年5月26日
【京都府／八幡市】家具家電付き寮あり♪トラベルナースの募集です◎＜病棟・常勤／正看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師求人(契約社員・嘱託社員)- 給与
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月収 40.0万円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
夜勤:16時00分～09時30分（休憩120分）
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） オンコールなし トラベルナース WEB面接OK
【八幡中央病院のここが魅力です！】
①職員の90％以上が人間関係◯と回答！
②2020年度離職率4％ チーム医療を大切にする理事長の方針のもとat homeな雰囲気です。
③家具家電付きの寮あり！半額負担で利用可能
④地域包括ケア病棟は在院日数期限が60日のため、オペ後の管理からリハビリテーションまで行い患者様と長く関われます
⑤メリハリのある勤務環境（有給休暇の取得率は90％程度）（時間外の平均は月10時間程度。）
⑥お気軽に病院見学可能です（随時）
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募集停止
- 求人番号 : 233779
- 更新日 : 2026年5月26日
【京都府／八幡市】整形外科に強くリハビリまで看護を行う地域密着型病院＜手術室・常勤／正看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師求人(正社員)- 給与
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月収 30.6万円～ 年収 439万円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
待機制
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年収500万円以上可 オンコールなし WEB面接OK
整形外科を中心とした病院で一番急性期度合いの高い病院です。初期治療から専門治療までトータル的に診療し、高度な医療技術を提供されています。
2012年の整形外科全体の症例数は646件、脊椎脊髄は163件、人工関節類は76件に上ります。
看護師さんにとって働きやすい環境づくりも進めていらっしゃり、看護師寮や24時間対応の託児所を完備しています。賞与も過去実績4ヶ月分と高いのも嬉しいポイントです。
また幅広い診療科目があり様々な知識を得られるだけでなく、院内外研修も充実していますのでスキルアップを図れます。
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募集停止常勤（二交替制）
- 求人番号 : 9143481
- 更新日 : 2026年3月5日
【京都府／八幡市】★管理職求人★整形外科に加えて地域包括ケアへの取組を強化している地域密着型病院
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の看護師、准看護師求人(正社員)- 給与
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年収 500万円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時00分（休憩120分）
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） 年収500万円以上可 オンコールなし WEB面接OK 管理職
【八幡中央病院のここが魅力です！】
①職員の90％以上が人間関係◯と回答！
②2020年度離職率4％ チーム医療を大切にする理事長の方針のもとat homeな雰囲気です。
③家具家電付きの寮あり！半額負担で利用可能
④地域包括ケア病棟は在院日数期限が60日のため、オペ後の管理からリハビリテーションまで行い患者様と長く関われます
⑤メリハリのある勤務環境（有給休暇の取得率は90％程度）（時間外の平均は月10時間程度。）
⑥お気軽に病院見学可能です（随時）
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募集停止夜勤専従
- 求人番号 : 9740548
- 更新日 : 2026年1月21日
【京都府／八幡市】整形外科に加えて地域包括ケアの取組を強化している病院＜病棟・夜勤非常勤／准看護師＞
医療法人社団医聖会 八幡中央病院の准看護師求人(パート・アルバイト)- 給与
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日給 30,000円～
- 勤務地
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京都府八幡市
京阪本線 石清水八幡宮駅 バス・車10分、京阪本線 樟葉駅 バス・車15分
- 勤務時間
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夜勤:16時30分～09時00分（休憩120分）
勤務曜日備考：月火水木金土日
未経験歓迎 復職・ブランク可 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 電子カルテあり マイカー通勤可・相談可 残業10h以下（ほぼなし） オンコールなし WEB面接OK
【八幡中央病院のここが魅力です！】
①職員の90％以上が人間関係◯と回答！
②2020年度離職率4％ チーム医療を大切にする理事長の方針のもとat homeな雰囲気です。
③家具家電付きの寮あり！半額負担で利用可能
④地域包括ケア病棟は在院日数期限が60日のため、オペ後の管理からリハビリテーションまで行い患者様と長く関われます
⑤メリハリのある勤務環境（有給休暇の取得率は90％程度）（時間外の平均は月10時間程度。）
⑥お気軽に病院見学可能です（随時）
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
★ 急性期から慢性期まで幅広く学ぶことができるケアミックス病院！！→元々一般病棟を、地域に根ざした医療を行うということで地域包括ケア病棟に変更。ここの病棟が、元一般病棟であるため、オペもやっています。（整形、外科、泌尿器、眼科）などをやっています。オペの術前術後の急性期医療だけでなく、退院するまでのリハビリ、回復過程まで一貫して患者さんを診れる点が魅力です。この規模感の病院にしては割と内科より外科割合が多いです。5:5のイメージです。★ 働きやすさ抜群！どんどん条件も良くなっていってます！26年7月から電子カルテ導入済。残業も月4.16時間程度でほぼ定時で帰れます。年間休日もリフレッシュ休暇3日あるので実質110日、今後増えていく可能性もあるかつ有給取得率も80～90%とかなり取りやすいです！