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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 10266327
- 更新日 : 2026年6月12日
【群馬県／前橋市】日勤のみ♪マイカー通勤可能◎グループホームにて看護師募集＜准看護師／日勤常勤＞
ハッピーホールディングス株式会社 グローバルホーム前橋北 の准看護師求人(正社員)
給与-
月収 25.0万円～
勤務地-
群馬県前橋市
上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅 バス・車6分
勤務時間-
【A】:06時00分～15時00分（休憩60分）
【B】:09時00分～18時00分（休憩60分）
資格取得支援あり 4週8休以上 マイカー通勤可・相談可 積極採用中
群馬県前橋市に位置する、グループホームにて看護師の募集です！
マイカー通勤可能なので通勤らくらくです◎
夜勤やオンコールはなく、日中帯を中心とした勤務環境になっており、生活リズムを整えながら無理なく働きたい方に向いています。臨床とは違う形で、看護資格を活かしたい方におススメです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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■ 生活リズムを守れる日勤ワーク♪
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無理のない働き方を大切にしています。
・「夜勤なし」「オンコール対応なし」の勤務体制
・日中帯中心で家庭や私生活と両立しやすい
・残業が発生しにくい業務内容
→ 規則正しく働きたい方に嬉しい環境です
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■ 看護に集中しやすい役割分担
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業務範囲が整理されています。
・バイタルチェック、服薬管理が中心
・介助は最小限、見守りを基本とした関わり
・通院は同行がメインで一人判断になりません
→ 医療行為に追われない働き方が可能です
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■ 安心のサポート体制
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入職後の不安を減らす工夫があります。
・入社時研修で全体ルールを丁寧に共有
・動画研修や定期研修で学べる環境
・段階的に業務を覚えていく流れ
→ ブランクのある方も安心してスタートできます
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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 433865
- 更新日 : 2025年11月4日
【群馬県／前橋市】 全国に有料老人ホームなど幅広く施設を有する法人にて看護師募集
株式会社ヴァティーの看護師、准看護師求人(正社員、パート・アルバイト)- 給与
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月収 23.5万円～ 年収 300万円～
- 勤務地
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群馬県前橋市
上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅
- 勤務時間
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就業時間１:08時30分～17時30分（休憩60分）
日勤:08時30分～17時30分
未経験歓迎 復職・ブランク可 4週8休以上 残業10h以下（ほぼなし） 積極採用中
東京都港区に本社を構える同社は、関東地方を中心に有料老人ホームやデイサービスなど幅広く施設を有する法人が運営をしている施設のため、介護分野を未経験の方でも安心して入職頂けます。日勤のみで夜勤はありませんので仕事とプライベートの両立が可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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夜勤なし可（日勤のみ可）
- 求人番号 : 433846
- 更新日 : 2025年11月4日
【群馬県／前橋市】 全国に有料老人ホームなど幅広く施設を有する法人にて看護師募集
株式会社ヴァティーの看護師、准看護師求人(正社員、パート・アルバイト)- 給与
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月収 23.5万円～ 年収 300万円～
- 勤務地
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群馬県前橋市
上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅 徒歩37分
- 勤務時間
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就業時間１:08時30分～17時30分（休憩60分）
日勤:08時30分～17時30分
未経験歓迎 復職・ブランク可 4週8休以上 残業10h以下（ほぼなし） 積極採用中
東京都港区に本社を構える同社は、関東地方を中心に有料老人ホームやデイサービスなど幅広く施設を有する法人が運営をしている施設のため、介護分野を未経験の方でも安心して入職頂けます。日勤のみで夜勤はありませんので仕事とプライベートの両立が可能です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
群馬県前橋市に位置する、グループホームにて看護師の募集です！
マイカー通勤可能なので通勤らくらくです◎
夜勤やオンコールはなく、日中帯を中心とした勤務環境になっており、生活リズムを整えながら無理なく働きたい方に向いています。臨床とは違う形で、看護資格を活かしたい方におススメです。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！
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■ 生活リズムを守れる日勤ワーク♪
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無理のない働き方を大切にしています。
・「夜勤なし」「オンコール対応なし」の勤務体制
・日中帯中心で家庭や私生活と両立しやすい
・残業が発生しにくい業務内容
→ 規則正しく働きたい方に嬉しい環境です
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■ 看護に集中しやすい役割分担
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業務範囲が整理されています。
・バイタルチェック、服薬管理が中心
・介助は最小限、見守りを基本とした関わり
・通院は同行がメインで一人判断になりません
→ 医療行為に追われない働き方が可能です
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■ 安心のサポート体制
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入職後の不安を減らす工夫があります。
・入社時研修で全体ルールを丁寧に共有
・動画研修や定期研修で学べる環境
・段階的に業務を覚えていく流れ
→ ブランクのある方も安心してスタートできます