八千代緑が丘駅(千葉県)で年収450万円～の看護師求人・転職・募集一覧

同社では、看護師と介護士の仕事の業務分担がはっきりしているので、入浴などの体力面を心配されている方も安心して働くことができます。また、オンコールはありません。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談ください。

お客様・ご家族・地域と連携しながら在宅生活を支えている訪問看護ステーションです。訪問看護が初めての方でも安心してスタートできるよう、プリセプター制度や同行研修を充実させており、自信がつくまで何度でもサポートしてもらえる環境が整っています。1日4～5件程度の訪問で、お客様一人ひとりとじっくり向き合えるのも魅力。PT・OTとのチームケア体制が整っているほか、担当制ではなく複数名でお客様を支えるため、相談や情報共有もしやすい職場です。子育て世代も多数活躍しており、育児との両立やキャリアアップを目指したい方にもおすすめの環境です。

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■ 未経験でも安心の手厚いサポート♪
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訪問看護未経験の方やブランクのある方も安心してチャレンジできます。
・プリセプター制度導入
・自信がつくまで同行訪問を実施
・採用時研修や定例研修など教育体制充実
・個別課題学習で着実にスキルアップ
→ 「一人で訪問できるか不安…」という方も安心して成長できる環境です。
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■ チームで支える訪問看護♪
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一人で抱え込まない働き方を大切にしています。
・PT・OTと連携したチームケア
・担当制ではなく複数スタッフで利用者様を支援
・情報共有しやすい訪問看護アセスメントシステム導入
・相談しやすい風通しの良い職場
→ 困った時に支え合える体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。
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■ お客様にしっかり向き合える環境♪
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時間に追われず、お客様一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。
・1日4～5件程度の訪問
・訪問記録はiPadで効率化
・社用車（AT軽自動車）を使用
・在宅生活を支える看護に専念できる環境
→ 「もっと利用者様に寄り添った看護がしたい」という方にぴったりです。
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■ 長く安心して働ける福利厚生♪
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ライフステージが変わっても働き続けられる制度が充実しています。
・年間休日116日
・残業月10時間程度
・育児短時間勤務制度あり
・確定拠出年金（DC制度）など
→ 子育て世代からベテラン世代まで、長く活躍しやすい環境です。