セントケア千葉株式会社 訪問看護ステーション千葉|看護師 求人・転職の専門サイト。最新の募集が「マイナビ看護師」で分かる!

  • 求人番号:231293
  • 更新日:2023年4月7日
  • 正社員

【千葉県市原市または山武郡】 訪問看護ステーション ※未経験の方にこそおすすめ <看護師>

セントケア千葉株式会社 訪問看護ステーション千葉

給与
【月収】33.0万円~
【年収】420万円~
勤務
時間
日勤:09時00分~18時00分(休憩60分)

《育児時間短縮制度あり・残業少なめ・オンコール少なめ》企業付の勤務ですので、安定して働きたい方におすすめです。

超高齢化社会に貢献すべく、介護サービスの提供を行っている大手グループ法人です。千葉県内で、22市町、14サービスで事業所を展開しております。
お客様に安心・満足・喜びを感じていただけるようなサービスの提供に努めております。

求人情報

給与
【月収】33.0万円~ 程度(諸手当込)
【年収】420万円~ 程度(諸手当込)
勤務地
千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3
アクセス
●JR外房線「蘇我」駅 徒歩5分/●JR内房線「蘇我」駅 徒歩5分/●JR京葉線(東京-蘇我)「蘇我」駅 徒歩5分
雇用形態
正社員
勤務時間
日勤:09時00分~18時00分(休憩60分)
休暇
週休2日制 土曜日 日曜日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇
※基本の訪問は月~金を主としており、土日のケア件数は突発的なものが主となります(土日勤務は平均1~2回程度)
年間休日:107日
仕事内容

訪問看護


【仕事内容】
■看護師業務全般

【募集セクション】
1.訪問看護

資格
看護師
応募条件
【求める資格・経験】
■正看護師
※訪問看護未経験可
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金
手当
通勤手当(全額支給)
地域手当(20,000円)
資格手当(30,000円)
その他手当(時間外手当:20,000円、職務手当:102,500円)
保育補助について(育児短時間労働制度がございます)
手当・福利厚生備考
退職金(勤続3年以上の方対象)、制服貸与、各種研修制度、資格支援制度、スタッフ紹介制度、社員割引制度(レジャー/宿泊施設等の割引)、長期所得補償制度 等

キャリアアドバイザーレポート

《育児時間短縮制度あり・残業少なめ・オンコール少なめ》企業付の勤務ですので、安定して働きたい方におすすめです。

千葉県内に50~60の訪問看護・入浴・施設などを立ち上げている企業の訪問看護ステーションの看護師求人です。各ステーション、モバイルコンピューターの導入をしており、報告・記録・計画業務などの事務作業の効率化に成功しているため、残業は15時間以内に収まっています。企業付なので、育児時間短縮制度、資格バックアップ制度、インフルエンザ予防接種補助制度、各レジャー施設の割引など、福利厚生が充実しています。また、オンコールの回数は1~2回程度で、出勤は各ステーションとも年数回です。
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

法人情報

概要
【提供サービス】
◆訪問介護
◆訪問入浴介護
◆居宅介護支援
◆訪問看護
◆福祉用具・販売・住宅改修
◆通所介護
◆ショートステイ
◆グループホーム
◆認知症対応型通所介護
◆特定施設入居者生活介護
◆介護タクシー
◆障害福祉サービス
◆小規模多機能型居宅介護
所在地
千葉県千葉市中央区新町1-17JPR千葉ビル12F

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【お問い合わせ求人】
求人No.231293
セントケア千葉株式会社 訪問看護ステーション千葉

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