- 求人番号:306724
- 更新日:2022年3月22日
【高槻市/阪急京都線】 高給与!お子様をお持ちの方にお奨めの病院
病院名非公開 ※詳細はお問合せください
- 給与
-
【月収】33.6万円~
【年収】490万円~
- 勤務
時間 -
日勤:09時00分~17時00分(休憩60分)
夜勤:16時30分~09時30分(休憩90分)
【大阪府/高槻市(阪急京都線)】高給与が魅力の病院求人★お子様をお持ちの方にもオススメの環境です!
■高齢者医療に関して長い歴史を持つ、医療・看護・介護の全ての分野の心のケアを大切にしている法人です。
1979年に兵庫県西宮市に老人病院を開設後、1987年には大阪府高槻市で唯一の老人専門病院を開設しました。
また1991年・1998年に老人保健施設も開設するなど老人保健施設の制度に早期に取り組んでおり、昭和・平成の激動期に活躍され、同時に苦労された方々の老後の生活が少しでも幸せなものになるよう努めています。
■『心のやすらぎを』を理念に、〈利用者の笑顔を求めて〉〈人にやさしい施設〉〈心と体のやすらぎと活性化〉をテーマとして掲げ、 高齢者に選ばれる病院・施設づくりに取り組んでいます。
西宮市では医療療養型病院、介護老人保健施設、通所リハビリテーション、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所を併設、 高槻市では、医療療養型病院、介護老人保健施設、通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所、地域包括支援センターを併設し、相互に補完しあうことによって、今までの高齢者医療の豊富な経験を活かしつつ、よりよい高齢者医療を目指しています。
求人情報
- 給与
-
【年収】490万円~ 程度
■上記モデルは専門新卒モデル~正看護師3年経験モデルになります。※夜勤手当等の諸手当込み
■月収:
【正看護師常勤モデル】基本給:208,000円 調整手当31,000円 職務手当8,000円 夜勤手当17,500円 皆勤手当10,000円
【准看護師常勤モデル】基本給:180,500円 月給:296,500円(諸手当込み、月4回夜勤含)
賞与:年3回 基本給×5ヶ月
【師長モデル】基本給:304,000円 月給:441,000円(諸手当込み、夜勤なし)
賞与:年3回 基本給×5ヶ月
【月収】33.6万円~ 程度 - 勤務地
- 大阪府高槻市
- アクセス
- ●阪急京都本線
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
-
夜勤:16時30分~09時30分(休憩90分)
日勤:09時00分~17時00分(休憩60分) - 休暇
-
年間休日:110日
週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 - 仕事内容
-
1.病棟
【担当業務】
■看護師業務全般 - 資格
- 看護師、准看護師
- 応募条件
-
■正看護師免許保有者
【求める資格・経験】 - 福利厚生
-
補足:■保育・幼稚園半額補助あり(子供1人につき上限50,000円) ■退職金勤続3年以上 ■昼食補助(個人負担211円 ※夜勤帯は個人負担0円)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、社員旅行、託児補助制度 - 手当
-
通勤手当
調整手当
夜勤手当(17,500円/回)
その他手当
キャリアアドバイザーレポート
【大阪府/高槻市(阪急京都線)】高給与が魅力の病院求人★お子様をお持ちの方にもオススメの環境です!
ゆったりした田園風景の中にありながら、JR・阪急と2線使用でき、どちらも駅からバス5分ほどです。救急を受けていないので、落ち着いた環境で働く事ができます。院内は明るく、清掃も行き届いております。
この求人の注目ポイント!
高い給与水準!充実の福利厚生
賞与は5ヶ月分支給されます。小さいお子様がいらっしゃる方には保育所費用・幼稚園費用半額補助があります。マイカー通勤もOK(駐車場負担1,000円/月)職員間の交流も行われており、職員旅行も行っています。
定着率の高い病院です。
お子様をお持ちの方も多く、育児休暇からの復帰率はほぼ100%です。また恒常的な残業もなく、
有給休暇も取得するよう指導されているなど、看護師の就業環境の向上に努められています。
- 職場の雰囲気
法人情報
病院名非公開
- 概要
-
【運営施設】
■医療療養型病院
■介護老人保健施設
■通所リハビリテーション施設
■訪問看護ステーション
■居宅介護支援事業所
■地域包括支援センター - 設立
- 1998年04月01日
- 所在地
- 大阪府
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