【大阪府／堺市堺区（南海本線・高野線）】2015年10月新築移転◎堺市の急性期医療を担う中核病院です｜大阪府

病院名非公開

求人番号238873

更新日 2018/01/26

正社員

【大阪府／堺市堺区（南海本線・高野線）】2015年10月新築移転◎堺市の急性期医療を担う中核病院です

未経験歓迎
若手研修に定評
復職・ブランク可
寮・借り上げ住宅あり
託児所あり
4週8休以上
車通勤可
二交替
三交替
住宅補助あり

勤務地

大阪府堺市堺区

アクセス

南海電気鉄道／南海高野線

2015年10月新築移転しました！堺市における救急医療をはじめとする急性期医療に貢献している病院です。

1970年7月に救急病院として清恵会病院を開設、現在では全職員は1,000名を超える社会医療法人です。急性期機能病院、複合型慢性期機能病、人工透析外来クリニックや訪問看護ステーション、介護事業部（通所リハ、訪問リハ）、医療専門学校といった幅広い医療関連の施設を有し、それらの施設がそれぞれの機能に応じて互いに連携。充実の医療を提供しています。
【清恵会病院】整形外科を中心に外科・内科等に幅広く対応している急性期病院です。2015年10月の新築移転に伴い産科を復活させるなど診療科目を増やし、一層地域から信頼される病院へと生まれ変わりました。「徹底した診療情報の共有化」をはかるため2008年に電子カルテを導入し、医療情報システムのIT化を進めてきました。また、2010年に日本医療機能評価機構の認定を、2014年1月には社会医療法人の認定を受けました。中途入職の方も多いため、「教える」環境がしっかりあり、質問などもしやすい雰囲気です。助産師をめざす方の奨学金制度、正看護師をめざす方の奨学金制度、認定看護師を目指す方の一部補助制度などもあるため、キャリアアップを目指す方にもオススメの病院です。
【清恵会三宝病院】複合型慢性期病院です。療養型病棟に加え、回リハ病棟、リハビリテーションセンター、透析センターと幅広い医療を提供しています。

病院名非公開の求人情報詳細

資格

助産師、看護師

雇用形態

正社員

求人内容

1.病棟
2.手術室
3.ＩＣＵ（集中治療室）
4.助産師

給与

【月収】27.5万円～程度（諸手当込）
【年収】400万円～程度（諸手当込）

≪正看・大卒初任給モデル≫■年収：4,000,000円～ ■月収：304,920円～（基本給：217,300円＋特別手当10,000円＋夜勤手当43,000円（4回分）＋皆勤手当6,000円、時間外手当28,620円） ≪正看・大卒以外の初任給モデル≫■月給：300,650円～（基本給：213,500円＋特別手当10,000円＋夜勤手当43,000円（4回分）＋皆勤手当6,000円、時間外手当28,150円） ※時間外手当は引継ぎ等による16時間/月の額。実働回数・時間数により変動 ※実務経験者は上記基本給に加算あり ※昇給：年1回、賞与：年2回（過去実績3ヶ月）

福利厚生・ 手当

通勤手当(上限50,000円まで支給)、家族手当(配偶者：10,000円、子：3,000円)、残業手当、資格手当、皆勤手当(6,000円)、夜勤手当(準夜：5,000円、深夜：5,750円、当直・夜勤：10,750円)、その他手当(特別手当：10,000円)、借上げ寮について(バストイレ別の借り上げ寮（月額：15,000円）)、保育補助について(365日24時間体制の保育園あり（満1歳～5歳まで／月額：7,000円）／2015年10月から病時保育を開始予定／スポット利用可能（1回1,000円食事代込み）)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休職制度、駐車場、託児所（24時間対応）
補足：【非常勤給与】病棟・外来：時給1,420円／夜勤パートは1回あたり正看護師：31,000円、准看護師：28,000円【教育・研修】院内研修（カムバック研修など）／院外研修（看護協会研修など）／進学支援（正看護師支援、助産師資格支援）／認定看護支援

勤務時間

日勤:08時30分～17時00分,準夜:16時30分～01時00分,深夜:00時30分～09時00分,夜勤:16時30分～09時00分
※2交替制、ただしICU・救急外来のみ三交替　※手術室の当直は週1～2回程度（当直人数は手術数に応じて変動） ※外来の夜勤は週1回程度

休日・休暇

4週8休制　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　リフレッシュ休暇　創立記念日
その他（ハローベリー休暇など）／産休育休取得実績あり
年間休日：111日

2015年10月新築移転しました！堺市における救急医療をはじめとする急性期医療に貢献している病院です。

2015年10月に移転し、新しく生まれ変わった276床の急性期病院です。21世紀を展望した新しい医療ニーズに的確に応えるため、MRI・16列マルチスライスCT・心臓カテーテル装置などの最新鋭医療機器を揃えるとともに、大学との連携強化をはかり特殊専門疾患に対応可能な診療体制の充実に注力している病院です。全職員数1,000名を越える安定した法人の運営で、福利厚生が充実しています。育児・介護、短時間勤務制度があり、環境の変化に応じて働き方を変える事が可能です。24時間の保育園もあるため、お子さまのおられる方にも働きやすい環境といえます。教育は、プリセプター制をとっており、ブランクのある方にはその方にあわせた個人別のカリキュラムを作って指導しています。3日間の研修から1週間の研修など個別にあわせた研修をしていただけます。夜勤についても、入職後2ヶ月を目処に先輩につきながらまずはサブとして勤務します。こちらの病院にご興味をお持ちの方は是非マイナビ看護師までお問い合わせください！