- 求人番号:683988
- 更新日:2025年4月21日
【茨城県/鹿嶋市】市内唯一の二次救急病院/鹿行地域の中核病院です!<助産師・常勤>
医療法人社団善仁会 小山記念病院 【病棟】
- 給与
-
【月収】32.5万円~39.5万円
- 勤務
時間 -
1:08時30分~17時30分(休憩60分)
2:16時30分~01時00分(休憩60分)
3:00時30分~09時00分(休憩60分)
《看護師寮・24時間託児所完備》 奨学金制度をはじめ福利厚生が充実しています。
カシマサッカースタジアムのすぐ近く、緑豊かな丘の上にある市内唯一の2次救急病院です。
地域がん診療指定病院、災害拠点病院の指定も受けており、鹿行地域の中核を担っています。
【丁寧な指導・教育制度】 初心者やブランクのある方でも安心して業務に就くことができます。(プリセプター制度/ラダーシステム導入)
【スキルアップ支援制度】 認定看護師の取得など積極的に応援します。(研修参加費用等病院負担/研修期間中給与有)
【有給休暇取得率80%以上】休暇の取得率向上ほか、仕事と私生活の両方を充実させる環境づくりに取り組んでいます。
【病院見学】随時対応していますので、お気軽におご連絡ください。 ※WEB説明会もございます
求人情報
- 給与
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【基本給】182,000円~252,000円
【主要手当】資格・暫定手当、処遇改善手当(変動可能性有)
【夜勤】準夜勤7,000円、深夜勤10,000円×月4回程度 ※入職後半年間は夜勤なし
【昇給】1月あたり2.00%~2.00%(過去実績)
【賞与】年2回 計 3.50ヶ月分(過去実績)
【月収】32.5万円~39.5万円 程度 ※主要手当+夜勤手当4回分込み - 勤務地
- 茨城県鹿嶋市厨5-1-2
- アクセス
- ●JR鹿島線「鹿島神宮」駅 徒歩10分
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
-
2:16時30分~01時00分(休憩60分)
3:00時30分~09時00分(休憩60分)
■シフト制 ■2交替/3交替制(選択可) ■日勤のみ・夜勤のみの勤務希望も可能 ■時刻の希望等ご相談に応じます
1:08時30分~17時30分(休憩60分) - 休暇
-
■年間休日113日+リフレッシュ休暇3連休
■有給休暇(入職月から利用可能)■感染症休暇■子の看護休暇
■育児休業取得実績あり■介護休業取得実績あり■看護休暇取得実績あり
年間休日:116日
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 - 仕事内容
-
病棟
その他
【仕事内容】
■産婦人科病棟(一部混合病棟)における助産師/看護師業務全般
※ブランクのある方も安心◎丁寧に指導いたします!
※勤務時間も相談可能です。柔軟に対応いたします。 - 資格
- 助産師
- 応募条件
-
■経験不問
■助産師必須 - 福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場、託児所(24時間対応)、その他制度、社員寮(独身寮)
- 手当
-
通勤手当(実費:上限月額25,000円)
家族手当(扶養家族手当:5,000円~10,000円/月)
待機手当(2,000円/回)
夜勤手当(深夜:10,000円/回・準夜:7,000円/回)
その他手当(資格・暫定手当、処遇改善手当、遅番手当:2,000円/回) - 手当・福利厚生備考
- ■退職金制度:勤続4年目以降(確定拠出年金)■社宅:単身用月1万5千円/空調・駐車場付/完全個室/ひとり親用も有り(要事前確認)■専用保育所:保育料100円/時、最大1万2千円/月、夜勤実施月無料■スキルアップ支援制度:認定取得等を積極的に支援(研修等参加費用病院全額負担+期間中も給与有)■職員自身の受診料減免制度:正職員100%減免■当院出産時補助金制度:最大10万円■職員食堂:350円/食・ドリンクバー無料■定年:60歳■再雇用制度:あり■人間ドック割引■外部カウンセラーによる相談受付
キャリアアドバイザーレポート
《看護師寮・24時間託児所完備》 奨学金制度をはじめ福利厚生が充実しています。
茨城県鹿嶋市に位置する2次救急の病院の看護師求人です。
■勤務形態もライフスタイルや希望に合わせて柔軟に対応しています。
■子育て中の看護師さんには、24時間託児所、子育てシフト等対応致しますし、看護師全員が協力しあう体制と雰囲気があります。
■プリセプターと共にスタッフ全員で新人育成に当たる環境がありますので安心して業務を行うことができます。
ご興味のある方には、面接対策ポイントなどさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にご相談ください。
この求人の注目ポイント!
◆充実の看護師寮&24時間保育所◆
看護師寮は、バス・トイレ・クローゼット・キッチン・冷暖房付の完全個室です。1Kから2LDKまでございますので、単身の方もご家族がいらっっしゃルる方もご利用可能です。駐車場も無料で完備しております。
保育所は病院に隣接しており、24時間運営、0歳児から受け入れておりますので、安心して働ける環境が整っています。日勤のみの勤務の方ももちろん利用が可能です。
◆スキルアップ研修や教育制度◆
「クリニカルラダーに沿った研修の実施」
2012年度より教育プログラムにラダー制度を導入しました。特に新入職者については、教育担当だけでなく各病棟のプリセプターが一緒になり、研修内容を検討し、研修にも指導者として参加するため、新人は、病棟配属された後、プリセプターと潤滑な信頼関係が築けます。また、プリセプターも研修で教えた内容をふまえ、実践ではどうして行くかを教えることができ、プリセプター・プリセプティーともに良い関係で教育が行えています。
1年目:(集合研修)看護技術、医療機器の取扱い、医薬品の安全、BLS、心電図、エンゼルケア、人工呼吸器、他(プリセプターによる指導)
2年目: ケーススタディ発表
3年目: チームリーダー研修、プリセプターシップ研修
「院外教育」
看護協会、病院協会などへの研修の参加、各種学会など、院外研修は自らの専門的分野の学びを希望し参加しています。
「スキルアップ支援制度」
研修・学会費用(参加費・交通費・宿泊費など)全額、病院で負担します。

法人情報
- 概要
-
【病床数】
224床
【診療科目】
内科/消化器内科/循環器内科/呼吸器内科/腎臓内科/糖尿病内科/漢方内科/外科/乳腺外科/整形外科/脳神経外科/呼吸器外科/産婦人科/泌尿器科/耳鼻咽喉科/眼科/形成外科/皮膚科/リハビリテーション科/放射線科/麻酔科/歯科/矯正歯科/小児歯科/歯科口腔外科 - 所在地
- 茨城県鹿嶋市厨5-1-2
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求人No.683988
医療法人社団善仁会 小山記念病院 【病棟】
※ご登録後、マイナビ看護師より今後の流れについてご連絡を差し上げます。
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