- 求人番号:583476
- 更新日:2025年1月28日
【北海道苫小牧市】急性期病棟と回復期リハビリテーション病棟を有する80床の病院
公益社団法人北海道勤労者医療協会 勤医協苫小牧病院
- 給与
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定に...
- 勤務
時間 -
日勤:08時45分~17時00分(休憩60分)
準夜勤:16時45分~00時00分(休憩45分)
深夜勤:00時00分~08時45分(休憩45分)
《北海道苫小牧市》急性期病棟と回復期リハビリテーション病棟を有する80床の病院
【特徴】病気の予防から早期発見・治療・リハビリ・在宅療養支援まで、患者さんや地域の皆さんに寄り添い、つねに患者さんの立場に立って無差別・平等の医療・看護を目指し、その一貫として、低所得者などの医療を受けるのが困難な人を対象に「無料・低額診療制度」を実施し、誰もが平等に必要な医療が受けられるよう地域医療を支えている。1981年4月の開院以来「働く者の医療機関」として勤労者の生活と健康をさせる医療を実践し2018年で37年を迎える。宮崎院長は「弱い人の立場に立ち、よりどころとされる病院を目指し、患者さんの立場に立ち優しさを明日れず日々診療を行っていきたい」と話す。苫小牧市を中心に東胆振地域において、いつでも誰でも安心して受けられる医療と介護を提供しているおり、各種健診の実施や、外来待合いホールでの院内コンサートを年3回開催するなど、地域にも親しまれ信頼も厚い。
☆上肢疾患・手外科領域の専門施設として☆日高・東胆振管内では数少ない領域の専門施設。肩・ひじ・手指の骨折などの外傷、しびれ・痛み・変形などの慢性的な障がいに対応。急性期の治療だけではなく、生活環境まで見据えたリハビリテーションを重視しており、多くのスタッフが急性期から回復期の療養に関わる。内科との協力体制で、さらに「総合的」「全人的」に患者を支えることができる。治療終了後も円滑に医療や介護サービスに繋げられるよう他医療機関や介護事業所と連携し、患者さんとご家族への支援を行っている。
求人情報
- 給与
-
【昇給回数】年1回
【賞与回数】年2回 / 2.9ヶ月+3万円(2022年度実績)
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 - 勤務地
- 北海道苫小牧市見山町1丁目8-23
- アクセス
- ●JR室蘭本線(長万部-岩見沢)「苫小牧」駅 バス・車10分/●JR室蘭本線(長万部-岩見沢)「青葉」駅 徒歩15分/●JR日高本線「苫小牧」駅 バス・車10分
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
-
準夜勤:16時45分~00時00分(休憩45分)
深夜勤:00時00分~08時45分(休憩45分)
日勤:08時45分~17時00分(休憩60分) - 休暇
-
※休暇:生理休暇、妻の出産休暇、子の看護休暇等※有給休暇:4~9月採用一律11日、10~3月採用は1ヶ月につき1日、最高6日
年間休日:102日
月8休 - 仕事内容
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病棟
その他
■看護業務全般
●2病棟(一般病棟(42床)・地域包括ケア病床(8床)):患者が治療に専念し、安心して入院生活を送ることが出来るような看護を目指し、当院外来や在宅診療部からの急性期疾患から慢性期疾患の患者を受け入れている。また、市内外の医療機関からも入院を受け入れている。
●3病棟(回復期リハビリ病棟(38床)):在宅復帰を目的にリハビリテーションを集中して行う「回復期リハビリテーション病棟」。医師・看護職員・リハビリテーションスタッフ・ソーシャルワーカーなど、多くの職種で患者に合わせて目標・計画をたて、退院後も安心して生活できるようにチームで在宅復帰を支援している。
●外来:内科、整形外科の他、内視鏡室、手術室、放射線検査も担当。リウマチ疾患管理、禁煙支援、糖尿病フットケアの療養外来も担当。
■全80床/365日リハビリテーションを提供 - 資格
- 看護師
- 応募条件
-
■臨床経験3年以上
■看護師免許/保健師免許/助産師免許 - 福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、慶弔見舞金制度
- 手当
-
通勤手当(上限50,000円/月)
住宅手当
家族手当
その他手当(病棟手当:5,000円、寒冷地手当) - 手当・福利厚生備考
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・勤医協共済組合・民医連共済組合あり
※結婚・出産・葬祭・小中入学金・死亡共済金・退職者慰労金など各種給付あり
・採用時の居住地(同じ市町村で無い場合)から院所在地までの家財移送日(上限50,000円)や旅費(2,000円)、赴任手当(30,000円)などの支給有(条件があるため、詳細は入職時に確認)
キャリアアドバイザーレポート
《北海道苫小牧市》急性期病棟と回復期リハビリテーション病棟を有する80床の病院
勤医協苫小牧病院は急性期病棟と回復期リハビリテーション病棟を有し、整形外科とリハビリに力をいれている病院です。教育体制もしっかりしているのでブランクのある方でも安心して働ける環境が整っており、また福利厚生も充実しています。三交代制なので、公共交通機関を利用できない深夜帯において、タクシー利用での出勤・退勤時の費用は全額病院負担なところも安心ポイントですね。
ご興味のある方にはさらに詳細をお話いたしますので、お気軽にお問い合わせください。
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