求人情報

仕事内容

有料老人ホーム
その他

主な仕事内容】
■入居者に対する以下のサービスの提供
（１）健康管理全般（観察・定期健康診断管理など）
（２）健康相談
（３）服薬管理
（４）緊急時対応（協力医・利用者の家族・管理者への連絡、救急車への同行）
（５）医師の指示に基づく処置（応急手当など）
（６）介護職への支援（重介護者への食事介助など）
（７）生活場面での機能訓練・OT/PTとの連携
※その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置

勤務形態

正社員

勤務時間

• 残業10h以下（ほぼなし）
• 夜勤なし可（日勤のみ可）

日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）

休暇

月9休　有給休暇　出産・育児休暇　その他休暇
2月は8日、その他の月は9日休み　/　前期・後期休暇各3日（前期4～9月、後期10～3月の間で取得）

年間休日：107日

給与

【月収】28.0万円～31.0万円 ※上記はオンコール、地域、介護報酬給付金手当を含んだ金額です。

※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
賞与（回数）：2
賞与用補足：（基本給×2ヶ月）＊支給額は対象期間の在籍月数による

※＜常勤・准看護師モデル＞月収 27万円以上（諸手当込）

手当

通勤手当(定期代実費を全額支給)
残業手当(10,000円)
その他手当(地域手当：10,000円、オンコール手当：月額30,000円)
保育補助について(保育手当：10,000円／月(保育園に通う子供1人あたりの額）※保育園に通う子供のいる正社員かつ育児短時間勤務を利用していない方)

福利厚生

• 託児所・保育支援あり
• 産休・育休実績あり
• 資格取得支援あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、託児補助制度、託児補助制度

手当・福利厚生
備考

■社宅制度あり（社宅利用料 30,000円／月(入居期間5年)）：関東圏の施設に就業する方のみ利用可能となります。【条件】単身者の方、通勤に90分以上かかる方に限ります。（水道・光熱費・駐車場等は個人負担となります。）

■年末年始手当（12/30～１／３の間勤務の場合）3,000円/日

勤務地

大阪府茨木市

アクセス

● 阪急京都本線

選考プロセス

【1】お問合せボタンよりお問合せフォームに入力
↓
【2】アドバイザーより面談日程の調整等についてご連絡
↓
【3】面談実施
↓
【4】求人のご紹介
↓
【5】ご応募・面接対策等
↓
【6】ご応募先との面談
↓
【7】内定・入社

法人情報

法人名

施設名非公開 ※詳細はお問合せください

所在地

東京都

概要

【高齢者介護サービス事業および保育事業】
6ブランドの有料老人ホームを展開
居宅介護支援、訪問介護、通所介護、在宅介護支援、ケアスタッフ人材育成、人材派遣

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