医療法人社団忠医会　大高病院ー東京都足立区ー看護師求人・転職・募集はマイナビ看護師

求人番号：453458
更新日：2024年4月4日

正社員
パート・アルバイト

【西新井駅徒歩8分】24時間託児所完備♪東京都初の救急科専門病院！

医療法人社団忠医会　大高病院

給与: 【月収】32.0万円～36.0万円
【年収】400万円～
勤務 時間: 日勤:08時45分～17時30分（休憩60分）
夜勤:17時00分～09時15分（休憩120分）

《残業月2時間程度・住宅手当支給》作業効率重視の院内設備が魅力◎2017年リニューアルオープンの救急科専門病院

■2015年9月1日より「東京都指定二次救急医療機関」として、より一層地域の方々と救急医療に貢献するべく尽力している病院です。
■「手の施しようのない患者さん」の受け皿となる病院を作りたいとの使命感から設立された同院の救急科は、大学病院や総合病院等の救命救急センターとは違い、重症な患者さんだけでなく、症状が軽くても「今すぐ受診したい」という患者さんのニーズにも応える診療科として幅広く治療を行っています。
■動線を考え作業効率を重視した病院設計で、無線LANとiPadを用いた看護記録と電子カルテ、デザイン性を兼ね備えた欧米製医療機器もありますので、円滑な仕事の実現が図れます。また、患者さまに配慮した壁紙配色と照明設備などを採用している点でも、より良い職場環境づくりへのこだわりが見られる病院です。

☆職員の「働きやすさ」を追求した職場環境が魅力！
☆子育てナースも安心の24時間託児所完備！
☆患者さんに寄り添いたい／緩和ケアに興味がある／手技を学びたい（人工呼吸器の方が多いです）方におすすめの病院です！

求人情報

給与

【月収】32.0万円～36.0万円程度　諸手当込
【年収】400万円～程度　諸手当込

【昇給】　年1回　【賞与】　年2回（過去実績）
【年収モデル】

勤務地

駅チカ（徒歩10分以内）

東京都足立区島根3-17-8

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アクセス

●東武伊勢崎線「西新井」駅徒歩8分／●東武大師線「西新井」駅徒歩8分

雇用形態

正社員
パート・アルバイト

勤務時間

日勤:08時45分～17時30分（休憩60分）
夜勤:17時00分～09時15分（休憩120分）
※病棟／二交代制

休暇

4週8休以上

4週8休制　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　その他休暇
※4週9休制（年間休日123日）を選択することもできます。（給与額が異なります）
年間休日：110日

仕事内容

病棟
外来
救急外来
HCU（準集中治療室・高度治療室）

【仕事内容】病棟業務、救急車対応・救急外来、訪問診療・往診などを行っていただきます。　
＜救急車：600台程度／年＞
1. HCU：16床　2. 救急病棟：66床（急性期病棟／障がい者病棟）
【夜勤体制】HCU⇒4名、一般病棟⇒3名、助手1名（一般と障害者で助手1名）、障害者病棟⇒3名
【職員年齢構成（看護師）】＜看護師：70名＞20 代 24 名、30 代 27 名、40 代 14 名、50 代 12 名、60 代 2 名　平均年齢 37.4歳
【教育体制】マニュアルを整備しており、中途で入職した方は最初にHCUで少人数の患者様対応、先輩職員からフォローをいただきながら独り立ちするフローになっております。
その後適性を見てそのままHCUで勤務するか一般病棟もしくは障碍者病棟に配属となります。
1年目、2年目など経験が浅い看護師様も多数入職しご活躍されております。

資格

看護師

応募条件

■看護師免許　※急性期病院、救急、ICUの経験、ご興味のある方
※在宅医療の経験、ご興味のある方
※認知症や精神疾患をお持ちの患者様に理解のある方

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金
補足：■ホテルライクな女性専用パウダールーム完備
■仮眠用二段ベッドが男女それぞれの部屋に設置

手当

通勤手当(全額支給)
住宅手当(家賃月5万円未満：10,000円／月、家賃月5万円以上20万円未満：20,000円／月　※単身世帯主のみ支給)
皆勤手当(20,000円／月※試用期間後に支給となります)
夜勤手当(正看護師：15,000円／回)
借上げ寮について(看護師寮：無)
保育補助について(24時間託児所あり)

キャリアアドバイザーレポート

東京都足立区に2013年10月にオープンした救急科病院です。とても綺麗な外観です。
救急の入り口を入ると、救命センター並みの広さの救急初療室があり、ハイケアユニットの病室も設置されています。設備や設計は患者様や看護師さんのことを考えたこだわりが見られます。
24時間託児所や住宅手当の支給など福利厚生もしっかりしており安心して働ける環境です。
ご興味のある方は面接対策ポイントなどお話致しますのでお気軽にお問い合わせください。

「働きやすさ」を追求した職場環境！

・カウンタースペースを設置したスタイリッシュな休憩室・デザイナーズ白衣または色彩豊かなパントンコラボスクラブを採用予定・腰への負担を軽減する高いコンセント位置や電動ベッドの採用・顔認証、指紋認証鍵によるセキュリティ対策
・柱が無く死角が少ない院内設計
・無線LANとiPadを用いた看護記録と電子カルテ

＜女性スタッフに好評！＞
・ホテルライクな女性専用パウダールーム　
・靴を脱いで着替えられる女子更衣室

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