医療法人社団充会　多摩平の森の病院　【病棟】ー東京都日野市ー看護師求人・転職・募集はマイナビ看護師

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医療法人社団充会　多摩平の森の病院
医療法人社団充会　多摩平の森の病院【病棟】

求人番号：429910
更新日：2022年10月26日

正社員

【東京都／日野市】2017年に新築移転！残業ほぼなし！ゆったりとした職場環境下のケアミック病院です！

医療法人社団充会　多摩平の森の病院【病棟】

給与: 【月収】30.2万円～
【年収】421万円～
勤務 時間: 日勤:09時00分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時30分（休憩180分）

《託児所・寮あり！》日本で最初に身体拘束廃止を実施した高齢者専門病院です！

当院は、126床のケアミックス病院でございます。2017年7月1日に日野市多摩平に新築移転ました。日本で最初に身体拘束廃止に踏み切った病院で高齢者専門病院として、いち早く専門性のある医療・ケアとリハビリテーションを実践しています。
■看護方式：チームナーシング
■施設詳細
1F：外来、検査室等
2F：認知症疾患療養病棟(39床)、生活機能回復訓練室、浴室、共同生活室4室
※ユニット制/全室個室で管理：4つのユニットに分かれている。(ゆり9室、ばら9室、すみれ11室、さくら10室)
3F：認知症疾患療養病棟(39床)、生活機能回復訓練室、浴室、共同生活室4室
※2Fと同様ユニット制/全室個室で管理：4つのユニットに分かれている。(つばめ9室、ひばり9室、めじろ11室、すずめ10室)
4F：回復期リハビリテーション病棟(48床)、食堂

求人情報

給与

【月収】30.2万円～諸手当込み ※正看護師5年モデル
【年収】421万円～諸手当込み ※正看護師5年モデル

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回 / 3ヶ月

勤務地

マイカー通勤可・相談可

東京都日野市多摩平3丁目1番17

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アクセス

●ＪＲ中央線「豊田」駅徒歩12分

雇用形態

正社員

勤務時間

日勤:09時00分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時30分（休憩180分）

休暇

4週7休制　祝日　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　創立記念日

年間休日：113日

仕事内容

1.病棟

≪高齢者看護、認知症を勉強したい方にオススメです≫
◆認知症や高齢者看護に対して勉強したいナースさんは教育支援を積極的に活用することができます。

≪残業はなく・有給消化率も高く推移しています≫
◆療養型病棟は高齢者の長期入院が多く、比較的落ち着いた雰囲気の職場です。残業はほとんどなく、公休に加え有給消化率も高く推移しています。

≪ゆったりとした職場環境・幅広い年齢層が在籍しています≫
◆在籍するナースさんは20代～50代まで幅広くなっていますし、単身者・ママさんナースなど様々な環境のナースさんがいます。職場の雰囲気は、譲り合い・助け合いの意識で皆、仲良く仕事をしています。

資格

看護師、准看護師

応募条件

積極採用中

【求める資格・経験】
■正看護師免許
■准看護師免許

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、駐車場、託児所（24時間対応）
補足：【退職関連】定年63歳 / 退職金制度（勤続3年以上）/ 再雇用制度
【福利厚生】■給食（1食250円) ■旅行積立金１５００円/月（職員旅行に不参加の場合は返金）■親和会費（職員親睦団体）１０００円/月 ■保育費１５００円/月（院内保育に委託した場合） ■被保育児童の食費 ■財形申込者の積立金

手当

通勤手当(自家用車通勤の場合、燃費や燃料費の価格によっては実費に満たないことがあります。リッター１３０円、１リットル13ＫＭ走行にて計算)
住宅手当(18,000円 ※本人名義の場合 / 14,000円 ※本人名義で無い場合)
残業手当(7,000円 ※配偶者 / 4,000円その他)
調整手当
資格手当
精勤手当(6,000円／月)
休日勤務手当(日祝・早番・遅番手当：500円/回・賞与手当)
夜勤手当(12,800円)
その他手当(職務手当、賞与手当、日曜・祝日出勤手当500円／回、早番・遅番手当500円／回)
保育補助について(24時間保育あり／利用料金：1,500円 /月 )

キャリアアドバイザーレポート

◆24時間託児所が1500円/月で使え、働きながら子育てをするナースを応援してます！
◆借り上げ寮を用意しており、自己負担が家賃の2割で借りることができます。病院提携の不動産屋で、病院近くに自分の好きな物件を探せるのでペットを飼いたい方や駐車場が欲しい方にもオススメです。シングルマザーも利用可能です。
◆認知症疾患療養病棟と回復期リハ病棟を併せ持つ珍しい病院。特に認知症の方を中心に医療・リハビリケアを提供している病院です。
◆患者様がその人らしく過ごせる環境を作るという方針のもと身体拘束を一切しないのが特徴です。また、上記の方針が実現する上で、挨拶・マナーを徹底されており、患者様・業者・職員、どんな方にも挨拶をしていて院内の雰囲気は抜群に良い病院です。