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更新日:2021年9月1日

  • 正社員

求人番号:244190

【福岡県/春日市】託児所あり◎地域の「かかりつけ医」を目指す内科系急性期病院<常勤>

病院名非公開 ※詳細はお問合せください

  • 勤務地
    福岡県春日市
    アクセス
    JR鹿児島本線(門司港-八代)
  • 復職・ブランク可
  • 託児所あり
  • マイカー通勤可・相談可
  • 残業10h以下
  • 三交替
  • 4月入職可
  • <託児所あり>ブランクある方も丁寧に指導します◎マイカー通勤可能◎地域の「かかりつけ医」を目指す内科系急性期病院

    ■同院は、平成元年に開設されて以来、地域に必要とされる医療とはなにか、今何ができるのだろうかと常に考えながら、地域の方々が安心できる医療を提供できるように努めております。

    ■各公的医療機関をはじめ、他の民間医療機関や診療所、介護保険事業所とも積極的に連携し、お互いの役割分担の推進とともに、患者様の転院や退院後の支援がスムーズに行えるよう日々取り組んでいます。 

    病院名非公開の求人詳細情報

    給与 【月収】22.5万円~26.0万円 程度・モデル(諸手当込)
    【年収】338万円~385万円 程度・モデル(賞与込)

    ■上記給与モデルは、基本給:195,000円 ~ 210,000円に職務手当を含みます。
    ■昇給:年1回 1月あたり:0円~10,000円(過去実績)
    ■賞与:年2回 過去実績 計3.50ヶ月分
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同院規定により決定します。

    勤務地 福岡県春日市
    アクセス JR鹿児島本線(門司港-八代)
    雇用形態 正社員
    勤務時間 日勤:08時30分~17時00分(休憩60分),準夜:16時30分~00時30分(休憩60分),深夜:00時00分~09時00分(休憩60分)
    ※(1)~(3)のシフト制、場合によりその他の時間帯有。
    休暇 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇
    ※シフト制 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    年間休日:111日
    仕事内容

    1.病棟


    【業務内容】 ■当院病棟にて入院患者さんの看護業務を行っていただきます。 ・一般病棟60床 ・3交替制での勤務体制となります。 ・ブランクのある方も丁寧に指導致します。

    資格 看護師
    応募条件 【求める資格・経験】
    ■正看護師免許
    ■経験あれば尚可
    手当 通勤手当(実費支給 上限あり20,000円迄/月※当院規定によります。)、住宅手当(規定により支給)、休日勤務手当(日祝手当:1,000円/日)、夜勤手当(準夜手当:5,000円/回、深夜手当:6,000円/回)、その他手当(職務手当:30,000円~50,000円、遅出手当:1,300円/回)、保育補助について(託児所完備)
    福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、託児所(日中対応)
    補足:■退職金制度:有り(勤続3年以上)
    ■利用可能託児施設:有り(1回1人につき325円、10ヶ月~10歳以下まで)
    ■定年性あり(一律60歳)、再雇用制度あり(上限65歳まで)

    キャリアアドバイザーレポート

    <託児所あり>ブランクある方も丁寧に指導します◎マイカー通勤可能◎地域の「かかりつけ医」を目指す内科系急性期病院

    福岡県春日市にある内科系の急性期病院です。各公的医療機関をはじめ、他の民間医療機関や診療所、介護保険事業所とも積極的に連携し、患者様の転院や退院後の支援がスムーズに行えるよう日々取り組み、地域の皆さまに信頼される「かかりつけ医」を目指しています。
    子育て中の方には嬉しい託児所付きで、10ヶ月~10歳以下のお子さんまで預けることが可能です。ブランクのある方でも丁寧に指導していただけます。
    少しでもご興味を持たれましたら、詳細や面接ポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせください。

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    法人情報

    設立
    法人概要 【病床数】
    60床

    【診療科目】
    ■内科■神経内科■消化器内科■糖尿病内科■呼吸器科■整形外科■リハビリテーション科

    【医療方針】
    1.患者さんを中心としたわかりやすく、きめ細かい医療を通じて医療の温かさを伝えることができる病院を目指します。
    2.幅広く地域のニーズに応えると同時に、地域での当院の役割を認識し、他医療機関との連携に努めます。
    3.医療の進歩に沿った医療機器・医療技術を導入し、
    先進的医療に努めます。
    4.院内・院外の研修を積極的に取り入れ、医療の質だけでなく職員の専門的なレベルの向上に努めます。
    5.安全管理の充実をはかり、快適な環境の整備に努めます。
    所在地 福岡県

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