• 求人番号：9765659
• 更新日：2024年12月5日

求人情報

給与

• 年収500万円以上可

【年収】450万円～520万円 程度※諸手当込み

【想定年収】管理職候補：450万円～480万円、管理職:520万円前後
【賞与】年2回※業績により変動　【昇給】年4回（過去実績2,000円/回）※自己採点・訪問率・総訪問件数の達成率などを考慮して決定
【インセンティブ制度】81～100訪問/月　1,000円/件、101～120訪問/月 1,500円/件、121～訪問/月　2,000円/件

勤務地

• 駅チカ（徒歩10分以内）

愛知県安城市朝日町14-11

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アクセス

●ＪＲ東海道本線(熱海－米原)「安城」駅 徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務時間

• 残業10h以下（ほぼなし）
• 夜勤なし可（日勤のみ可）

日勤:09時00分～18時00分（休憩60分）
※フレックスタイム制
祝日に1日勤務した場合：別日に休日取得

休暇

• 年間休日120日以上

週休2日制　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇
■お盆休暇：8/13～15　■年末年始休暇：12/30～1/3
年間休日：125日

仕事内容

訪問看護

【仕事内容】
■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般
◎主な医療行為：褥瘡処置、点滴投与、内服管理、尿道留置カテーテル管理、在宅酸素管理 等
◎主な疾患：パーキンソン病関連、癌末期、認知症、脳梗塞、心不全、終末期 等
◎医療4:介護6の割合です。　※小児や精神の利用者様は受け入れておりません。
◎訪問エリア：安城をメインに刈谷、知立、高浜へも行きます。　◎訪問件数：3～6件/日
◎オンコールについて：呼び出し回数は2～3回／月　
◎在籍職員年齢層：平均年齢30歳/在籍看護師人数：5名　（※2023年4月時点）
★年間休日125日、フレックスタイム制を取り入れているのでプライベートとの両立も可能です。
★フレックス制度、直行直帰、制服自由など柔軟な働き方が出来ます。
★ママ、パパ率70％で急なお休みもフォローしあう職場づくりが出来ています。

資格

看護師

応募条件

• 管理職

【求める資格・経験】
■正看護師免許

福利厚生

• 副業OK

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員旅行

手当

通勤手当
役職手当(管理者手当：30,000円/月、看護主任手当：15,000円/月)
待機手当(平日：1,500円/回、土日：2,500円/回※月10日以上待機をした場合：全ての待機日に対して1.5倍を支給)
休日勤務手当(休日訪問手当：割増賃金)
その他手当(緊急訪問手当：3,000円/件+帰宅までの時間を割増賃金にて支給、ガソリン手当：規定により支給、車両維持費補助：50,000円/年、4k手当：最大10,000円/半年)

手当・福利厚生備考

■定年制度あり（一律65歳）
・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

キャリアアドバイザーレポート

法人情報

株式会社Col

概要

－

所在地

愛知県安城市朝日町14-11

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