- 求人番号:9740486
- 更新日:2024年9月2日
【三重県/松阪市】年収500万以上×夜勤なし×福利厚生充実♪ナーシングホームで看護師募集<日勤常勤>
株式会社スタッフシュウエイ <アクアホーム松阪山室>
- 給与
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【月収】29.0万円~38.0万円
【年収】404万円~515万円
- 勤務
時間 -
9h(早番):06時00分~15時00分(休憩60分)
9h(遅番):12時00分~21時00分(休憩60分)
10.5h(早番):06時00分~16時30分(休憩90分)
【三重県/松阪市】入寮制度あり・長期連休取得可能・食事補助制度など充実♪施設内訪問看護師の募集<日勤常勤>
「スタッフシュウエイ」は、母体が人材アウトソーシングを運営している会社で、しっかりとした基盤を持っています。新たな事業として、介護事業を始めました。
当社の施設は小規模で地域密着型の施設を全国に展開しており、看護師が24時間常駐する医療対応型有料老人ホーム「アクアホーム」にて利用者様・ご家族様の思いを第一に考え、個々に合わせた関わりを通じ、最期まで自宅のような温もりある環境で過ごしていただくことを理念としています。
小規模の事業所が中心のため、どの施設も家庭的であり、利用者様との距離も近いのが特徴です。看護師は各施設に5~10名ほどが在籍しており、毎朝8時の夜勤から日勤への申し送りやカンファレンス、ご家族を交えたミーティングなどを実施。また介護スタッフとともに提携医師やリハビリスタッフと情報共有を行ったり、メーカーや介護職から人工呼吸用の医療機器や車椅子への移乗法などを学ぶ勉強会の場も随時設けています。
四季折々のレクリエーションやイベントには看護師も参加します。なかでも食事レクリエーションに関しては、みんなでイベントに合わせた調理をしたり、釣りが得意なスタッフが魚を捌いたり。さらにはご当地グルメやシェフや板前を招いての料理なども提供することもございます。
求人情報
- 給与
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【年収】404万円~515万円 程度※諸手当込み
【昇給】年1回 【業績賞与】年2回 【基本給】235,200円
〈給与備考〉9h:月収29万円/年収404万円 / 10.5h:月収34万円/年収460万円 / 11.5h:38万円/年収515万円
※固定残業代の超過分は別途支給あり
【月収】29.0万円~38.0万円 程度※諸手当込み - 勤務地
- 三重県松阪市(未定)
- アクセス
- -
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務時間
-
9h(遅番):12時00分~21時00分(休憩60分)
10.5h(早番):06時00分~16時30分(休憩90分)
10.5h(遅番):10時30分~21時00分(休憩60分)
就業時間:11.5h(早番)6:00~17:30(遅番)9:30~21:00(休憩90分)
9h(早番):06時00分~15時00分(休憩60分) - 休暇
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※年間休日114~121日
※出勤日数20~22日/月
※4勤2休のローテーション勤務
※希望休2日
年間休日:117日
年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 - 仕事内容
-
その他
住宅型有料老人ホーム
■訪問看護業務全般
点滴、経管栄養、バルーン交換、NGチューブ交換、気切管理、呼吸器管理などの医療処置、入浴介助、食事介助など
◎対象入居者:医療対応が必要な方 末期がん、進行性神経難病、気管切開、頚髄損傷、褥瘡、人工呼吸器(TPPV/NPPV)など
◎20代から50代まで経験値も様々で、男女比はほぼ半々です。
全員が中途入社なので施設経験や呼吸器経験のない方もしっかり教育が受けられます。
◎充実した福利厚生:「引越代・住宅手当支給」「入寮相談」「お子様の入学祝金・出産祝金」「有料での車リース」「9時間以上勤務の場合、食事の無料提供」「手荒れの心配がない電解水の機械導入」など、働きやすい職場づくりに努めています。
育児期間中の方は、お子さんが小学校までは時短勤務も使ったり、子連れ出社・勤務も可能です。
■勤務体系の選択が可能!
9h、10.5h、11.5hの3つの選択肢があり、好きな勤務体系を選択可能です。勤務時間によって、月収・年収が変動します。 - 資格
- 看護師
- 応募条件
- ■正看護師免許
- 福利厚生
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、資格取得奨励金制度、育児休暇制度、駐車場、社員寮(独身寮)
- 手当
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通勤手当
住宅手当(8,000~25,000円)
家族手当(保育園・幼稚園:5,000円/扶養人数、その他扶養:3,000円/扶養人数)
残業手当
資格手当
その他手当(出勤手当) - 手当・福利厚生備考
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制服貸与/食事無料/結婚祝い金(3万)/出産祝い金(10万)/出産立会サポート制度/お子様入学祝い金(小学生5万、中学生10万、高校生20万、高等教育機関30万)/引越し手当(上限15万、会社都合の場合のみ)/親孝行支援制度(上限2万/回)/リフレッシュ休暇取得制度(3年毎に付与)/車両リース(月額15,000円自己負担で利用可)/子連れ勤務可能/手荒れの心配がない電解水の機械導入/インフルエンザワクチン接種
※毎年見直しがあるため、入社時期によっては内容一部変更の可能性もあり
キャリアアドバイザーレポート
【三重県/松阪市】入寮制度あり・長期連休取得可能・食事補助制度など充実♪施設内訪問看護師の募集<日勤常勤>
三重県松阪市にあるナーシングホームにて施設内訪問看護の看護師募集の求人です。
勤務体系の選択が可能なので自分のライフスタイルにあった働き方ができ、高給与なので仕事へのモチベーションにつながります。今後も施設を複数展開予定なので、管理職のポストに就くチャンスも豊富です。
また、福利厚生が整っており、長期的に勤務可能な環境が整っております。ご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。
法人情報
- 概要
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<事業内容>
■一般労働者派遣事業製造・ライトワーク・オフィス・エンジニアリング・接客・販売・紹介予定派遣・有料職業紹介事業人材紹介・再就職支援 - 設立
- 2002年01月
- 所在地
- 愛知県東海市名和町後酉19番地
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求人No.9740486
株式会社スタッフシュウエイ <アクアホーム松阪山室>
※ご登録後、マイナビ看護師より今後の流れについてご連絡を差し上げます。
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