施設名非公開求人

求人番号572238

正社員

【兵庫県/明石市】 手厚い教育・評価体制のある老人保険施設<看護師・准看護師>

  • 車通勤可
  • 残業月10時間以下
  • 勤務地
    兵庫県明石市
    アクセス
    JR山陽本線(神戸-門司)
求人番号572238
  • 求人番号572238

頑張りをしっかりと評価◎スキルアップが可能な施設です

地域の頼れる施設であり、生きる力を養う施設として利用者様・家族様思いの老人介護保険施設です。
介護は必要であるが、病気・けがなどの入院治療を終え安定期に入った方が在宅復帰を目指す施設です。
安心して在宅生活をするための支援の一環として、家族だけではなく、地域の方々もご参加いただける介護見学会や介助体験会を定期的に開催されています。

■入所定員/100名
■併設施設/ショートステイ、訪問リハビリ、通所リハビリ

施設名非公開求人の求人情報詳細

資格
看護師、准看護師
雇用形態
正社員
求人内容
1.老健
給与

【月収】26.7万円~29.2万円 程度(諸手当込)
【年収】396万円~432万円 程度(諸手当込)

※試用期間中:時給1,300円~
※上記月収・年収は病院勤務経験3年モデルです。『基本給・職務手当・夜勤手当(4回分)』を含みます。【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(初年度3.7ヶ月、以後毎年0.1ヶ月ずつ増額し4.2ヶ月で固定)

福利厚生・
手当
通勤手当(実費支給 ※上限30,000円/月)、住宅手当(規定により支給)、家族手当(規定により支給)、夜勤手当(看護師:13,000円/回、准看護師:11,000円/回)、その他手当(職務手当(18,000円/月))
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度
補足:■退職金共済制度あり
勤務時間
【早出】:08時00分~17時00分(休憩60分),【日勤】:09時00分~18時00分(休憩60分),【遅出】:09時30分~18時30分(休憩60分),【夜勤】:17時00分~09時30分(休憩60分)
※夜勤は仮眠時間あり
休日・休暇
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
年間休日:104日

キャリアアドバイザーのレポート

頑張りをしっかりと評価◎スキルアップが可能な施設です

当法人様では、”人事考課制度”を導入しており、職員のスキルアップに努めていらっしゃいます。決して、粗を探すというものではなく、どの程度”期待する職員像”に近づいているのかを見極める制度です。それにより課題点を見つけ、日々クリアしていけるよう職員の皆様が業務に取り組んでいらっしゃいます。努力はしっかりと評価していただけますので、頑張りがいのある職場環境です。資格を活かしスキルアップしながら高齢者施設でご勤務したい方におすすめです!

キャリアアドバイザー メディカル領域担当

法人情報

設立
1987年
法人概要
【事業内容】介護老人保健施設/デイサービス/ケアハウス/通所リハビリ/訪問リハビリ/グループホーム/小規模多機能型居宅介護/認知症対応デイサービス などの運営
所在地
兵庫県

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担当のキャリアアドバイザーがこの求人の詳細についてご案内いたします。

  • お問い合わせ求人番号
  • 572238
  • 募集先名称
  • 施設名非公開求人
お問い合わせ例
「求人番号○○○○○○に興味があるので、詳細を教えていただけますか?」
「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか?」
「手術室の募集を都内で探しています。マイナビ看護師に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」…等々
兵庫県
兵庫県
施設名非公開求人
572238
2
施設名非公開求人
https://kango.mynavi.jp/d/572238/
【兵庫県/明石市】 手厚い教育・評価体制のある老人保険施設<看護師・准看護師>
https://mypage-bank.mynavi-agent.jp/mits_pub/mits/20160428/684110254ff8dc447b30a0cc2133561a/seikaenyouryousenta.jpg
看護師、准看護師
正社員
通勤手当(実費支給 ※上限30,000円/月)、住宅手当(規定により支給)、家族手当(規定により支給)、夜勤手当(看護師:13,000円/回、准看護師:11,000円/回)、その他手当(職務手当(18,000円/月))
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度
補足:■退職金共済制度あり
【早出】:08時00分~17時00分(休憩60分),【日勤】:09時00分~18時00分(休憩60分),【遅出】:09時30分~18時30分(休憩60分),【夜勤】:17時00分~09時30分(休憩60分)
※夜勤は仮眠時間あり
週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
車通勤可
残業月10時間以下
0
当法人様では、”人事考課制度”を導入しており、職員のスキルアップに努めていらっしゃいます。決して、粗を探すというものではなく、どの程度”期待する職員像”に近づいているのかを見極める制度です。それにより課題点を見つけ、日々クリアしていけるよう職員の皆様が業務に取り組んでいらっしゃいます。努力はしっかりと評価していただけますので、頑張りがいのある職場環境です。資格を活かしスキルアップしながら高齢者施設でご勤務したい方におすすめです!
2017-06-22
10
頑張りをしっかりと評価◎スキルアップが可能な施設です
看護師、准看護師;●JR山陽本線(神戸-門司)
【早出】:08時00分~17時00分(休憩60分),【日勤】:09時00分~18時00分(休憩60分),【遅出】:09時30分~18時30分(休憩60分),【夜勤】:17時00分~09時30分(休憩60分)
※夜勤は仮眠時間あり
通勤手当(実費支給 ※上限30,000円/月)、住宅手当(規定により支給)、家族手当(規定により支給)、夜勤手当(看護師:13,000円/回、准看護師:11,000円/回)、その他手当(職務手当(18,000円/月))
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度
補足:■退職金共済制度あり補足:■退職金共済制度あり