杉並区(東京都)で夜勤なし可（日勤のみ可）｜年収450万円～の看護師求人・転職・募集一覧

職員の働きやすい環境づくりにも力をいれており、有給消化率も高いです。

教育の面も整っており、未経験の方でも安心です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

こちらのクリニックは内科･精神科･血液内科･終末期医療と幅広い診療に対応して対応しております。住み慣れた自宅で療養をしたい、そんな想いを抱える患者様やご家族に寄り添った看護をしたいと言う方にはおすすめのクリニックです。
臨床経験5年以上の正看護師の場合、年収520万前後の提示が可能です。アニバーサリー休暇が入社後半年で付与され、別途有給消化率も100％となり自分のスケジュールに合わせたお休みが取得しやすい職場です。

ケアパートナーでは、看護・リハビリ部門専用のバックオフィス体制（クラーク）を整えていたり、オンコールを専門部署が対応していて基本的に一般看護師さまでの対応不要など、働きやすい環境が整っています♪
4週8休のシフト制にはなりますが、土日は計画訪問を入れてないので土日のお休みもしっかり取れます★
東京23区内の訪問看護ステーションの求人の中でも、給与名・時間外いのオンコール対応などどこをとっても好条件な人気求人です！
少しでもご興味を持たれましたら、詳細ご案内させていただきますのでお気軽にお問い合わせください！

東京都渋谷区に本社を構える訪問看護サービスを提供する会社です。


東京都内に半径２キロ以内で訪問看護サービスを行なっています。


20～30代な若手のスタッフが活躍しており、訪問看護未経験の方も、入社後の研修や独自のシステムがあるので学びながら成長することができます。また自動車免許を持っていない方でも応募可能です。


ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都杉並区に位置する内科クリニックです。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

東京都杉並区に位置する内科クリニックです。日勤のみのお仕事なのでプライベートも大切にしながら働くことができます。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

同院は医療に携わるスタッフ全員が高度な医療意識を持ち、それを実現している、いわば専門医の集団です。最新のＭＲＩやヘリカルＣＴ装置も備えており、優秀な大学病院の医師が集まっている病院ですので、大学病院並みの診療を提供しています。看護スキルを高めたい方にオススメです。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

★子育てとお仕事の両立を目指す方へ　日曜固定休みで休日出勤・残業もございません。実際にスタッフ～管理者の方全員で平均を出した残業時間は3時間／月でした！日勤のみでオンコール無しで500万の給与が見込める企業は珍しく、オンオフをしっかり切り替えて働いて頂くことが可能です。代表の方の「現場のスタッフが第１」という思いが、このような待遇につながっております！　★寄り添いたいけど手技不安な方へ　精神科訪問看護の経験が豊富な社員が多く、新人教育が充実しております。チーム制をとっているため、チーム全員での相談が可能で連携をとりながら働くことができます。お話を聞くこと、服薬管理業務が中心なので手技は必要有りません。精神科経験がなくても算定研修を受けていただければ応募可能です。実際に精神科や訪問看護未経験の方も活躍しております。

病院やクリニック、介護施設、保育園などを運営するタムスグループにて7番目の病院としてオープン！
地域に根差した病院にて経験を活かしながらご就業いただけます♪
幅広い年代の方が活躍中です！
ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都杉並区に位置する内科クリニックです。年間休日は120日あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

東京都杉並区に位置する内科クリニックです。年間休日は120日あり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。最寄駅から徒歩圏内！通勤にも便利です。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。

東京都杉並区にあるリハビリに力を入れている訪問看護ステーションでの求人です。月例のリハビリテーション研修・学術講習事業部主催の STUDIOUSを通じて、リハビリテーション・プログラムに精通した「リハ・ナース」を養成しています(希望者のみ)。スタッフの働きやすさを考慮し、フレックス制を導入しております。完全週休2日制（曜日希望可）となりますので、お子様のいる方やプライベートを充実させたい方にもぴったりの環境です。スタッフの方も訪問看護未経験からスタートしています。最初は所長さんと同行訪問しながら覚えていきます。ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

東京都杉並区の訪問看護ステーションで正看護師の募集です！日勤のみのお仕事なので、お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください！

東京都杉並区の訪問看護ステーションで正看護師（管理職）の募集です！日勤のみのお仕事で17時30分終業！お仕事終わりの予定が立てやすい職場です◎また、退職金制度ありで安心して長く働きやすい環境が整っています♪ご興味のある方は面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご相談ください！

東京都杉並区の訪問看護ステーションで正看護師の募集です！日勤のみのお仕事で、年間休日が117日あるので、仕事とプライベートを両立しやすい職場です♪また、完全週休2日制で、固定休の曜日も選択可能なので、ご自分の生活スタイルに合わせた働き方ができます◎ご興味のある方は、面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にご連絡ください。

東京都渋谷区に本社を構える訪問看護サービスを提供する会社です。


東京都内に半径２キロ以内で訪問看護サービスを行なっています。


20～30代な若手のスタッフが活躍しており、訪問看護未経験の方も、入社後の研修や独自のシステムがあるので学びながら成長することができます。また自動車免許を持っていない方でも応募可能です。


ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

訪問看護の経験を積みながら、働きやすさも大切にしたい方におすすめです。地域に根差したあたたかい社風の中で、訪問看護の経験を積みながら長く安心して働ける環境が整っています。
訪問看護にチャレンジしてみたい方にもぴったりです。
長く働くうえでの働きやすさにも配慮し、土日休み・年間休日116日・残業は月平均0～5時間とメリハリのつけた働き方でプライベートとの両立が可能です。
一人１台PC、スマホが貸与され、訪問先で看護記録を入力しているため、事務所に戻ってからの作業は少なく、訪問看護計画書、訪問看護報告書はAI機能を利用して作成しており、書類作成も短時間でできます◎
定年は65歳、再雇用制度もあるため長く安心して働けます。オンコール当番は月4～8回ですが、出動は平均月0～2回程度と、利用者の状態も比較的安定しています。研修制度も充実しており、学び直したい分野があれば、ケア別の外部研修への参加も可能で（ストーマ、褥瘡、精神科等）さらに、電動自転車貸与や企業内保育園、フィットネス割引など福利厚生も豊富です。地域医療に貢献しながら、安心してキャリアを築ける法人です。

職員の働きやすい環境づくりにも力をいれており、有給消化率も高いです。

教育の面も整っており、未経験の方でも安心です。

ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。

【生活の場でじっくり向き合う看護を実現 】病院とは異なり、お客様の生活の場で一人ひとりにじっくりと向き合った看護を実践できます。介護系未経験で入社する看護師が半数を占めており、エリアごとに配置された「エリアナース」が日々の業務や判断をサポートするため、介護施設での勤務が初めての方でも安心してスタートできる環境です。
【ご自身とご家族の生活も手厚くサポート 】年間最大2万円の医療費補助（家族分も対象）や月1万円の保育手当など、ベネッセグループならではの充実した福利厚生が魅力です。さらに、仕事と育児・介護を両立するための時短勤務や休暇制度も整っており、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働き続けられます。
【専門性を高め、キャリアアップを支援】ケアマネジャー資格取得支援（試験対策講座無料）や、専門書籍・セミナー参加費用の補助（年12,000円）など、スキルアップ意欲を強力にバックアップします。また、看護技術を動画で学べる「eナーストレーナー」を導入しており、ブランクのある方でも知識や手技を再確認しながら自信を持って業務にあたれます。
【経験と成長が評価される給与制度】 毎年着実に経験を重ねることで定期昇給があり、等級（役割・能力）が上がることで基本給もアップします。さらに、ケアマネジャー資格手当（月5,000円）や退職金制度、確定拠出年金制度も完備。将来を見据えたライフプランを安心して設計できます。
【多様なキャリアパスと働きがい】 臨床経験を活かしながら、予防的な視点や多職種連携のスキルを身につけることができます。将来的には、資格を取得してケアマネジャーを目指したり、現場の経験を活かして研修講師として活躍したりと、多様なキャリアパスを描くことが可能です。お客様の「その方らしい生活」を支えるやりがいのある仕事です。

終末期・難病の入居者様メインに在宅に近い環境で医療ケアをしていただきます。


入居門様とのお話をする機会を希望や要望を確認していきながらアセスメントできますので非常にやりがいのある働き方としても人気です。


ご興味をお持ちの方はお気軽にお問合せ下さい。