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給与-
月収 31.0万円～ 年収 380万円～
勤務地-
千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩5分
職種-
看護師 ／ 正社員
勤務時間-
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
19時までに遅番対応あり
千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。緩和ケア病棟をオープンし、がん拠点病院を目指しています。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。即日ご入職ができる方、明るく笑顔で対応できる方、向上心をもって取り組める方を歓迎しています！ご質問などお気軽にお問い合わせ下さいませ。
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- 給与
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月収 32.0万円～ 年収 460万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩3分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時00分（休憩90分）
千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。
★部署希望が通りやすい！ご本人の希望と適性を考慮いたします！
★希望休が通りやすい環境です！※看護職員の約90%が「希望通りに休める」と回答
★院内にコンビニやカフェ、レストランがあり、充実しています！
★教育制度充実！e-learningも導入！スキルアップできる環境です
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- 給与
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月収 28.0万円～ 年収 450万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩5分
- 職種
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看護師 ／ 正社員、パート・アルバイト
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。緩和ケア病棟をオープンし、がん拠点病院を目指しています。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。救急医療体制を更に強化し、地域中核病院の一つとしての重責を果たすべく、この度、7：1 配置基準取得を行いました。ご質問などお気軽にお問い合わせ下さいませ。
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- 求人番号 : 546211
- 更新日 : 2025年9月25日
【千葉県／船橋市】小児～高齢者まで！内科系に強みのある二次救急病院です！＜託児所・住宅手当あり＞
- 給与
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月収 24.0万円～ 年収 350万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 二和向台駅 徒歩6分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～16時40分（休憩60分）
準夜（3交代）:16時00分～00時00分（休憩60分）
新京成線「二和向台駅」より徒歩6分の場所にある千葉民医連グループ病院です。船橋二和病院は小児を対応する混合病棟もあり、小児～高齢者までの幅広い年代層の看護を学ぶことができます。外科・内科ともに対応していますが、透析センターを有するなど内科系の疾患に強みのある病院です。研修制度、キャリア・資格取得支援制度が充実しており、院内外の研修への参加や、必要な資格取得のための費用などをサポートする仕組みがあります。「スキルアップしたい」という意欲の高い看護師にとっては非常に良い環境です。産休・育休の取得実績も多く、沢山のスタッフが休暇の後職場復帰をしております。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！
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- 給与
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月収 28.0万円～ 年収 450万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩5分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
夜勤:16時30分～09時00分（休憩90分）
千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。
★部署希望が通りやすい！ご本人の希望と適性を考慮いたします！
★希望休が通りやすい環境です！※看護職員の約90%が「希望通りに休める」と回答
★院内にコンビニやカフェ、レストランがあり、充実しています！
★教育制度充実！e-learningも導入！スキルアップできる環境です
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【千葉県／船橋市・総武沿線】年間休日120日×駅近×庭付き託児所完備！急性期～回復期を担う病院です！
- 給与
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月収 29.6万円～ 年収 410万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
東武野田線 新船橋駅 徒歩5分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時30分（休憩60分）
夜勤:17時00分～09時00分（休憩120分）
年間休日120日！ワークライフバランスを大切にしながら長期的キャリアが実現できる病院です！同院は、地域の中核病院として、急性期から療養・訪問看護（在宅）までトータルケアを提供しています。職員の横のつながりが強く、雰囲気の良い非常にアットホームな病院です。
庭付き、畑付きの託児所が完備されており、お子様の環境面も他の保育園と引けを取らない魅力ある託児所です！そのため、託児所を利用しながら長期的キャリアを実現できる環境です！実際利用中の看護師様が多数在籍しています。
また、充実した研修制度もあり、しっかりサポートしていただける環境です。クリニカルラダーを用いたり、勉強会等の教育制度がありますのでスキルアップが可能です。配属希望も尊重されますので、ぜひご相談ください。
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【千葉県／船橋市】《透析室／看護師》日固定休み！小児～高齢者まで！内科系に強みのある二次救急病院です
- 給与
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月収 24.0万円～ 年収 350万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 二和向台駅 徒歩6分
- 職種
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看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時00分～16時30分（休憩60分）
遅番:12時50分～21時00分（休憩60分）
新京成線「二和向台駅」より徒歩6分の場所にある千葉民医連グループ病院です。
当院は小児を対応する混合病棟もあり、小児～高齢者までの幅広い年代層の看護を学ぶことができます。
外科・内科ともに対応していますが、透析センターを有するなど内科系の疾患に強みのある病院です。
研修制度、キャリア・資格取得支援制度が充実しており、院内外の研修への参加や、必要な資格取得のための費用などをサポートする仕組みがあります。「スキルアップしたい」という意欲の高い看護師にとっては非常に良い環境です。産休・育休の取得実績も多く、沢山のスタッフが休暇の後職場復帰をしております。
ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！
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- 給与
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時給 1,600円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩5分
- 職種
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看護師 ／ パート・アルバイト
- 勤務時間
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病棟日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
病棟夜勤:16時30分～09時00分（休憩90分）
千葉徳洲会病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。緩和ケア病棟をオープンし、がん拠点病院を目指しています。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。即日ご入職ができる方、明るく笑顔で対応できる方、向上心をもって取り組める方を歓迎しています！ご質問などお気軽にお問い合わせ下さいませ。
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- 給与
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月収 22.0万円～ 年収 375万円～
- 勤務地
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千葉県船橋市
京成松戸線 高根公団駅 徒歩5分
- 職種
-
看護師 ／ 正社員
- 勤務時間
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日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）
当病院は都市型の高機能病院として、救急医療とがん治療を診療の大きな二本柱として掲げています。船橋市の二次救急病院に指定されており、市内でも救急搬送件数が最も多い地域の中核病院です。緩和ケア病棟をオープンし、がん拠点病院を目指しています。急性期、回復期、緩和ケア、在宅と幅広く勉強の出来る環境となっているため、急性期でキャリアアップされたい方はもちろん、他の分野に興味のある方にもオススメの病院です。救急医療体制を更に強化し、地域中核病院の一つとしての重責を果たすべく、この度、7：1 配置基準取得を行いました。ご質問などお気軽にお問い合わせ下さいませ。
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厚生労働大臣許可番号 紹介13 - ユ - 080554
新京成線「二和向台駅」より徒歩6分の場所にある千葉民医連グループ病院での看護師求人です。最寄駅からも徒歩6分と通勤にも便利です。
研修制度、キャリア・資格取得支援制度が充実しており、院内外の研修への参加や、必要な資格取得のための費用などをサポートする仕組みがあります。「スキルアップしたい」という意欲の高い看護師にとっては非常に良い環境です。産休・育休の取得実績も多く、沢山のスタッフが休暇の後職場復帰をしております。