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6件 (※非公開求人は除く)

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求人番号: 9131671 更新日:2023年11月30日

【神奈川県/相模原市南区】<年間休日120日以上・福利厚生充実>働きやすさが魅力の訪問看護です

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア相模原

給与
【月収】28.0万円~ 残業代は別途支給
【年収】403万円~
勤務地
神奈川県相模原市南区双葉2-4-10
アクセス
小田急小田原線 相模大野駅、小田急江ノ島線 相模大野駅
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア相模原・求人番号9131671
  • パート・アルバイト
  • 募集停止
求人番号: 560517 更新日:2023年11月30日

【東京都/豊島区】<年間休日120日以上・福利厚生充実>働きやすさが魅力の訪問看護です

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケアポートとしま

給与
【月収】28.0万円~ 契約社員スタート
【年収】392万円~ 契約社員の場合
【時給】1,800円~
勤務地
東京都豊島区北大塚1-12-15
アクセス
JR山手線 大塚(東京)駅 徒歩6分、都電荒川線 大塚駅前駅 徒歩4分
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケアポートとしま・求人番号560517
  • 正社員
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求人番号: 560453 更新日:2023年11月30日

【東京都/中野区】<有給年10日以上消化しています!>働きやすさが魅力の訪問看護です

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア中野

給与
【月収】28.0万円~ 程度(諸手当込み)
【年収】454万円~ 程度(諸手当込み)
勤務地
東京都中野区中央1-1-3 新都心中央ビル1階
アクセス
東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪) 中野坂上駅 徒歩4分、都営大江戸線 中野坂上駅 徒歩4分
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア中野・求人番号560453
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  • パート・アルバイト
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求人番号: 448384 更新日:2023年11月30日

【東電さわやかデイサービス芝湯里】非常勤(週5回以上希望 時短勤務可能)

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかデイサービス芝湯里

給与
【月収】28.0万円~ 程度(諸手当込み)
【年収】442万円~ 程度(諸手当込み)
勤務地
埼玉県川口市芝1丁目23-5 ルミエール3番館 1F
アクセス
JR京浜東北線 蕨駅 徒歩17分
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかデイサービス芝湯里・求人番号448384
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求人番号: 423812 更新日:2023年11月30日

【東京都/豊島区】<年間休日120日以上・福利厚生充実>働きやすさが魅力の訪問看護です

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケアポートとしま

給与
【月収】28.0万円~ 程度(諸手当込み)
【年収】442万円~ 程度(諸手当込み)
勤務地
東京都豊島区北大塚1-12-15
アクセス
JR山手線 大塚(東京)駅 徒歩6分、都電荒川線 大塚駅前駅 徒歩4分
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケアポートとしま・求人番号423812
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求人番号: 455368 更新日:2023年11月30日

【中野区・杉並区・豊島区】各サテライト徒歩5分圏内!訪問看護師募集

東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア中野

給与
【月収】28.0万円~ 程度(諸手当込み)
【年収】442万円~ 程度(諸手当込み)
勤務地
東京都中野区中央1-1-3新都心中央ビル
アクセス
東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪) 中野坂上駅 徒歩4分、都営大江戸線 中野坂上駅 徒歩4分
東電パートナーズ株式会社 東電さわやかケア中野・求人番号455368

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「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。

法人情報

名称 東電パートナーズ株式会社
本社所在地 東京都江東区越中島3-5-19 東越中島ビル3階 大きな地図で見る
企業の特色 東電パートナーズは、介護を中心とした高齢者の生活支援を通じて、みなさまのよきパートナーを目指しています。現在1都3県での展開をしている同社では訪問看護やデイサービスなど介護を中心とした高齢者の生活支援を通じて、お客さま一人ひとりの個性を尊重した個別ケアを実現しております。同施設で働く職員は年齢、経験も様々な方がいらっしゃいます。特に未経験者の方やブランクの長い方には、ご入職後、専用の育成プログラムを実施致します。教育担当者、エリアSV、本社SVのサポート体制の下、安心して働くことが出来ます。また、職種別研修を年間19コース・その他階層別の研修を8コース設けており、職員の方一人ひとりの希望に合う専門技術が習得出来ます。経験者の方も更なるキャリアアップを目指すことが出来ます。

【管理者の人柄・エピソード】
平成19年から10年以上務めている看護師様でいらっしゃいます。11年ブランクのあった方ですが、現在は管理職として働かれています。しっかりされたタイプの方で育成に関してはしっかりとりフォローしてくださる方でございます。