- 正社員
【兵庫県／姫路市】福利厚生充実◎17時台定時♪医療安全管理室にて正看護師募集〈日勤・常勤〉
社会医療法人松藤会 入江病院 【医療安全管理室】
- 給与
- 【月収】26.5万円～ 程度 諸手当込み
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
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- 正社員
【姫路市】人間関係・雰囲気◎経験が浅い方にもおすすめのケアミックス病院＜正看護師／日勤常勤＞
社会医療法人松藤会 入江病院 病棟
- 給与
- 【月収】24.6万円～ 程度（諸手当込）
【年収】339万円～ 程度（諸手当込)
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
- 正社員
【兵庫県／姫路市】夜勤1回あたり1万5千円☆病院の外来にて正看護師募集〈常勤〉
社会医療法人松藤会 入江病院 【外来】
- 給与
- 【月収】28.8万円～ 程度 諸手当込み ※夜勤4回想定
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
- 正社員
【兵庫県／姫路市】日勤のみ＆17時30分定時◎託児所利用可♪地域連携室での看護師募集＜正社員＞
社会医療法人松藤会 入江病院 《地域連携室》
- 給与
- 【月収】25.9万円～28.0万円 程度
【年収】350万円～380万円 程度
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
- 正社員
【兵庫県／姫路市】 ブランク可！24時間365日対応の託児所ありの老健求人！＜看護師・准看護師＞
社会医療法人松藤会 入江病院 介護老人保健施設ゆめさき
- 給与
- 【月収】28.2万円～ 程度（諸手当込）下限給与は経験2年モデル
【年収】387万円～ 程度 ※下限給与は経験2年モデル
- 勤務地
- 兵庫県姫路市広畑区西夢前台6-56-1
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 バス・車10分、ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 姫路駅 バス・車25分、ＪＲ姫新線 姫路駅 バス・車25分…ほか
- 正社員
【姫路市／ＪＲ山陽本線】人間関係・雰囲気◎経験が浅い方にもおすすめのケアミックス病院＜正看護師＞
社会医療法人松藤会 入江病院
- 給与
- 【月収】30.2万円～ 程度（諸手当込）3年目モデル
【年収】408万円～ 程度（諸手当込）3年目モデル
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
- 正社員
【兵庫県／姫路市】駅徒歩5分／マイカー通勤可◎訪問看護での看護師募集です＜看護師・准看護師＞
社会医療法人松藤会 入江病院 訪問看護ステーションゆめさき
- 給与
- 【月収】27.9万円～30.0万円 程度 ※諸手当込
【年収】374万円～404万円 程度
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
- アクセス
- ＪＲ山陽本線(神戸－門司) 英賀保駅 徒歩5分
- 正社員
【姫路市/ＪＲ山陽本線】福利厚生充実◎透析室にて正看護師募集〈日勤常勤〉
社会医療法人松藤会 入江病院 透析室
- 給与
- 【月収】26.9万円～29.0万円 以上
【年収】340万円～393万円 以上
- 勤務地
- 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25
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あなたにおすすめの病院の求人一覧
「エリア一番の人気病院で若干名募集」、「都心の人気クリニックで看護師1名のみ募集」といった人気求人の場合、「マイナビ看護師」に登録済みの方に優先的にご紹介してしまうこともあるためサイトには求人情報が掲載されないこともあります。
法人情報
| 名称 | 社会医療法人松藤会 入江病院 |
|---|---|
| 本社所在地 | 兵庫県姫路市飾磨区英賀春日町2-25 大きな地図で見る |
| 企業の特色 | 【法人特色】姫路エリアの2次急性期病院として、急性期総合病院からの転院先としての役割を果たしています。病院の他、サ高住、在宅強化型介護老人保健施設、訪問看護ステーションを保有しており、法人全体として在宅復帰に力を入れております。 【病院特色】 ■ワークライフバランスが取れる病院です！24時間託児所の完備、看護部では有給取得率ほぼ100％で、リハビリテーション科でも80％以上でとても働きやすい環境が整っています。お子様が小さい方がいらっしゃる方などには、時短勤務・勤務時間を早めることを実施しています。 ■見学に来た方が、「とても雰囲気が良いですね！」とみなさん言われるくらい、「雰囲気」がとても良い病院です。医師、コメディカルスタッフ、看護部などの距離がとても近く、職員同士とても仲が良いです。 ■看護部では、中途採用の方にもプリセプター制度があり、ブランクがある方も安心して働けます。20代～50代までの看護師様がバランス良く在職されており、病棟みんなで教育する風土になっています。 ＜方向性＞現在、①糖尿病②救急③内視鏡の医療の充実に力を入れておられます。 |
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