病院名非公開求人

求人番号358016

正社員

【兵庫県/宝塚市】 驚きの福利厚生と年間休日128日!働きやすさ抜群!<正看護師>

  • 若手研修に定評
  • 寮・借り上げ住宅あり
  • 給与高め
  • 託児所あり
  • 4週8休以上
  • 車通勤可
  • 二交替
  • 三交替
  • 年間休日多め
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育休実績あり
  • 住宅補助あり
  • 勤務地
    兵庫県宝塚市
    アクセス
    JR福知山線/阪急今津線
求人番号358016
  • 求人番号358016

《驚きの福利厚生と休日日数》働きやすさ抜群!スキルを活かし、更なるスキルアップも可能な病院です

◎関西最長級!!年間休日128日(公休121日(年末年始6日込)+夏休み7日)※2014年度実績
◎関西トップクラス水準!年収547万!※6年目、手当込み(但し、経験等により異なります。)
◎認定看護師取得支援制度あり。中途採用でも2年目から支援を受けて認定看護師になった方がおられます。
《病院紹介》
宝塚市に位置する、2.5次救急の急性期病院です。2013年には、県から「地域医療支援病院」として承認されました。災害時には、拠点病院となるためDMATの設置も行っておられます。年間9,000件を超える救急受け入れ件数となっています。その他、強みである消化器科では、年間1万件以上の内視鏡検査を行っておられます。平均勤続年数9.1年、産休・育休取得は100%。結婚しても長く働ける環境です。
【緩和ケアを強みにしている病院です!】
公立病院の中でもいち早く緩和ケア病棟を開設しており、緩和ケアには定評のある病院です。50床用の病棟を15床で使い、絨毯張りで木の扉を使うなど、患者さまが終末期をゆったりした時間の中で過ごしていただけるように一般病棟とは全く違う雰囲気を醸成しています。

病院名非公開求人の求人情報詳細

資格
看護師
雇用形態
正社員
求人内容
1.病棟
給与

【月収】29.6万円~ 程度(諸手当込)正看護師経験3年モデル
【年収】442万円~ 程度(諸手当込)正看護師経験3年モデル

<正看護師経験3年モデル>■月収 296,704円 ■年収 4,428,064円(夜勤手当のみ含む)
【昇給】■通常年1回
【賞与(期末勤勉手当)】■年2回(実績により支給)

福利厚生・
手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、特殊勤務手当、借上げ寮について(病院敷地内外にあり)、保育補助について(院内保育あり 0才~受け入れ可能)
労災保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度、託児所(24時間対応)、その他制度
補足:【保健】共済保険 【その他】自己啓発休業補助制度/ベネフィットステーション(全国の様々な施設を特別価格で利用できるサービス)/住宅手当25,000円 【特徴】PNS制度の導入(2人1組となって看護にあたる)若手看護師から絶大な支持を得ている制度/入院支援センター(アナムネのヒアリングを行う)病棟看護師への負担軽減に活かされている/短時間夜勤(19:00~09:00)やロング日勤(07:00~21:00)のある病棟あり
勤務時間
日勤(二交替):08時30分~17時00分(休憩45分),夜勤(二交替):16時00分~09時00分(休憩90分),日勤(三交替):08時30分~17時00分(休憩45分),準夜勤(三交替):16時15分~00時45分(休憩45分),深夜勤(三交替):00時30分~09時00分(休憩45分)
※シフト制
休日・休暇
完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇
■リフレッシュ休暇:5日(勤続20年以上で付与) ■年末年始休暇:12/29~1/3
年間休日:128日

必見!チェックポイント

平均勤続年数9年!産休からの復帰率も高め!
看護師職員の勤続年数は9年です!産休を取得する職員の方も多いですが、時短勤務が可能ことや2交替3交替を選択可能なこともあり、復帰をされる方が多いのも特徴です。
スタッフの皆さんの働きやすさを考え、働き方を選択できるように、各病棟単位で運営方針や戦略を考えていらっしゃいます。

キャリアアドバイザーのレポート

《驚きの福利厚生と休日日数》働きやすさ抜群!スキルを活かし、更なるスキルアップも可能な病院です

年間休日は有給休暇を省いても128日あります!この豊富な休暇を旅行やプライベートの充実に存分に利用していらっしゃる方が多いようです。福利厚生としては、院内保育所・看護師寮・自己啓発休業補助制度・ベネフィットステーション(全国各地の様々な施設を特別価格で利用できるというサービス)などの利用が可能という充実ぶり!
また、経験が浅い方も安心のPNS制度(2人1組で行動する)を導入しているので、安心して勤務でき、尚且つ先輩看護師の知識や”技”を学ぶことが可能です。貴重な経験を積み、得た知識を活かせる体制が十分に整っている病院です。働きやすい環境の中で、存分にスキルを発揮し、ご勤務してください。

キャリアアドバイザー メディカル領域担当

法人情報

設立
法人概要
【診療科目】内科/血液内科/リウマチ科/呼吸器内科/緩和ケア内科/消化器内科/循環器内科/腎臓内科/心療内科/小児科/外科/整形外科/形成外科/脳神経外科/呼吸器外科/心臓血管外科/泌尿器科/産婦人科/眼科/耳鼻咽喉科/皮膚科/リハビリテーション科/放射線科/歯科口腔外科/麻酔科/救急科
【入院基本料】7:1
【病床数】全446床(個室70室(特別室12室、一般個室58室)、ICU6床、CCU4床、開放型病床5床)
【職員構成】医師数111名、看護職360名、視能訓練士2名、理学療法士5名、作業療法士3名、言語聴覚士2名、歯科衛生士3名、臨床検査技師29名、診療放射線技師16名、薬剤師19名、臨床工学技士7名、管理栄養士6名、医療福祉相談員3名、事務職24名
所在地
兵庫県

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担当のキャリアアドバイザーがこの求人の詳細についてご案内いたします。

  • お問い合わせ求人番号
  • 358016
  • 募集先名称
  • 病院名非公開求人
お問い合わせ例
「求人番号○○○○○○に興味があるので、詳細を教えていただけますか?」
「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか?」
「手術室の募集を都内で探しています。マイナビ看護師に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」…等々
兵庫県
兵庫県
病院名非公開求人
358016
2
病院名非公開求人
https://kango.mynavi.jp/d/358016/
【兵庫県/宝塚市】 驚きの福利厚生と年間休日128日!働きやすさ抜群!<正看護師>
https://mypage-bank.mynavi-agent.jp/mits_pub/mits/20141030/d1629f2f8a485f6e446e39b0896222f7/takaradukashiritu-h.jpg
看護師
正社員
通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、特殊勤務手当、借上げ寮について(病院敷地内外にあり)、保育補助について(院内保育あり 0才~受け入れ可能)
労災保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度、託児所(24時間対応)、その他制度
補足:【保健】共済保険 【その他】自己啓発休業補助制度/ベネフィットステーション(全国の様々な施設を特別価格で利用できるサービス)/住宅手当25,000円 【特徴】PNS制度の導入(2人1組となって看護にあたる)若手看護師から絶大な支持を得ている制度/入院支援センター(アナムネのヒアリングを行う)病棟看護師への負担軽減に活かされている/短時間夜勤(19:00~09:00)やロング日勤(07:00~21:00)のある病棟あり
日勤(二交替):08時30分~17時00分(休憩45分),夜勤(二交替):16時00分~09時00分(休憩90分),日勤(三交替):08時30分~17時00分(休憩45分),準夜勤(三交替):16時15分~00時45分(休憩45分),深夜勤(三交替):00時30分~09時00分(休憩45分)
※シフト制
完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇
若手研修に定評
寮・借り上げ住宅あり
給与高め
託児所あり
4週8休以上
車通勤可
二交替
三交替
年間休日多め
資格取得支援あり
産休・育休実績あり
住宅補助あり
0
年間休日は有給休暇を省いても128日あります!この豊富な休暇を旅行やプライベートの充実に存分に利用していらっしゃる方が多いようです。福利厚生としては、院内保育所・看護師寮・自己啓発休業補助制度・ベネフィットステーション(全国各地の様々な施設を特別価格で利用できるというサービス)などの利用が可能という充実ぶり!
また、経験が浅い方も安心のPNS制度(2人1組で行動する)を導入しているので、安心して勤務でき、尚且つ先輩看護師の知識や”技”を学ぶことが可能です。貴重な経験を積み、得た知識を活かせる体制が十分に整っている病院です。働きやすい環境の中で、存分にスキルを発揮し、ご勤務してください。
2017-07-21
10
《驚きの福利厚生と休日日数》働きやすさ抜群!スキルを活かし、更なるスキルアップも可能な病院です
看護師;●JR福知山線
●阪急今津線
日勤(二交替):08時30分~17時00分(休憩45分),夜勤(二交替):16時00分~09時00分(休憩90分),日勤(三交替):08時30分~17時00分(休憩45分),準夜勤(三交替):16時15分~00時45分(休憩45分),深夜勤(三交替):00時30分~09時00分(休憩45分)
※シフト制
通勤手当、住宅手当、家族手当、残業手当、特殊勤務手当、借上げ寮について(病院敷地内外にあり)、保育補助について(院内保育あり 0才~受け入れ可能)
労災保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度、託児所(24時間対応)、その他制度
補足:【保健】共済保険 【その他】自己啓発休業補助制度/ベネフィットステーション(全国の様々な施設を特別価格で利用できるサービス)/住宅手当25,000円 【特徴】PNS制度の導入(2人1組となって看護にあたる)若手看護師から絶大な支持を得ている制度/入院支援センター(アナムネのヒアリングを行う)病棟看護師への負担軽減に活かされている/短時間夜勤(19:00~09:00)やロング日勤(07:00~21:00)のある病棟あり補足:【保健】共済保険 【その他】自己啓発休業補助制度/ベネフィットステーション(全国の様々な施設を特別価格で利用できるサービス)/住宅手当25,000円 【特徴】PNS制度の導入(2人1組となって看護にあたる)若手看護師から絶大な支持を得ている制度/入院支援センター(アナムネのヒアリングを行う)病棟看護師への負担軽減に活かされている/短時間夜勤(19:00~09:00)やロング日勤(07:00~21:00)のある病棟あり