医療法人玄同会 伊藤病院

求人番号309820

更新日 2018/10/05

正社員

【橋本市/JR和歌山線】看護師

  • 未経験歓迎
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 二交替
  • 産休・育休実績あり
  • 勤務地
    和歌山県橋本市高野口町伏原1011番地
    アクセス
    JR和歌山線 紀伊山田駅
  • Map
求人番号309820
  • 求人番号309820

<院長挨拶>
当院は、昭和63(1988)年に開院いたしましたが、院長に就任以来、「地域に根ざし患者さまの立場に立った医療を提供し、皆様方の身近にあってどんなことでも相談できる病院」を目指してまいりました。
これからも開院時の初心と目標を忘れず、当院を必要とされる患者さまに適切な医療を提供し続けたいと願っております。また、外来診療や健診活動等を通して、地域の皆様の健康を支える存在として、さらに医療機能の充実と向上を図るべく、職員一同、一層の研修・研鑽に努め、医療・看護・検査・業務レベルを向上させてまいります。

医療法人玄同会 伊藤病院の求人情報詳細

資格
看護師
雇用形態
正社員
求人内容
1.その他
給与

【月収】24.1万円~35.8万円 以上 正看護師モデル

※年齢・経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。

福利厚生・
手当
通勤手当(実費支給 上限あり 月額:34,000円)、夜勤手当(14,000円/1回)、その他手当(役職・扶養・住宅・夜診・ 皆勤手当)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度
勤務時間
08時30分~16時30分,16時30分~08時30分
休日・休暇
日曜日 祝日
年間休日:72日

キャリアアドバイザーのレポート

キャリアアドバイザー  メディカル業界担当

法人情報

名称
医療法人玄同会 伊藤病院
設立
7988年
法人概要
【病院概要】
昭和63(1988)年に開院

■病床数:50~100床
■診療科目 
外科/内科/消化器外科/消化器内科/循環器内科/呼吸器内科/肛門外科/整形外科/脳神経外科/泌尿器科/リハビリテーション科/放射線科/
所在地
和歌山県 橋本市 高野口町伏原1011番地 大きな地図で見る

求人についてのお問合わせや、転職相談はこちら!

この求人についてのお問い合わせ

必須お問合わせ内容
必須お名前(全角)
必須フリガナ(全角)
必須生年月日
 年   月   日 
必須ご住所
番地・部屋番号まで入力してください
必須ご連絡先(半角)
連絡可能な番号を入力してください
必須メールアドレス(半角)
必須取得資格
必須希望の働き方
希望の勤務地

必須第1希望

第2希望

希望の就業時期
その他ご希望条件など
おすすめ求人メルマガ
利用規約について 個人情報の取り扱いについて

お問い合わせ、ご質問は電話でお気軽に!!携帯・PHSからもOK! 0120-838-153 対応時間 平日9:30~20:30、土曜9:30~17:30(日曜・祝日を除く)

担当のキャリアアドバイザーがこの求人の詳細についてご案内いたします。

  • お問い合わせ求人番号
  • 309820
  • 募集先名称
  • 医療法人玄同会 伊藤病院
お問い合わせ例
「求人番号○○○○○○に興味があるので、詳細を教えていただけますか?」
「残業が少なめの病院をJR○○線の沿線で探していますが、おすすめの病院はありますか?」
「手術室の募集を都内で探しています。マイナビ看護師に載っている○○○○○以外におすすめの求人はありますか?」…等々
和歌山県
和歌山県
医療法人玄同会 伊藤病院
309820
2
医療法人玄同会 伊藤病院
https://kango.mynavi.jp/d/309820/
【橋本市/JR和歌山線】看護師
https://mypage-bank.mynavi-agent.jp/mits_pub/mits/20140618/d368bb58ce1d4ddbafef39696ef5da2a/itou-ho.jpg
看護師
正社員
通勤手当(実費支給 上限あり 月額:34,000円)、夜勤手当(14,000円/1回)、その他手当(役職・扶養・住宅・夜診・ 皆勤手当)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度
08時30分~16時30分,16時30分~08時30分
日曜日 祝日
未経験歓迎
駅近
車通勤可
二交替
産休・育休実績あり
0
2018-10-05
10
看護師;●JR和歌山線「紀伊山田」駅
08時30分~16時30分,16時30分~08時30分
通勤手当(実費支給 上限あり 月額:34,000円)、夜勤手当(14,000円/1回)、その他手当(役職・扶養・住宅・夜診・ 皆勤手当)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度補足: