- 求人番号:247997
- 更新日:2017年6月21日
時代に合わせた環境作りに力を入れております
■柊野福祉会では、スキルアップや資格取得のための研修にも力を入れており、働きながら勉強する職員を応援しています。
【教育・研修目的】
1 事業所単位ではなく、法人を単位とした教育・研修を実施することで、組織の一員として使命・目標達成に向けて主体的に取り組んでいく姿勢を確立する。
2 専門職としての知識、技術、社会性、倫理を備え、利用者本位のサービスを提供できる職員を育成する。
【教育・研修体制】
1 専門(課題別)研修
◆専門的知識・技術
・介護サービス、介護技術、コミュニケーション技術など
2 一般(階層別)研修
◆新規採用職員研修、初級職員研修、中堅職員研修(1~3)、リーダー研修 など
3 資格取得受験対策
◆介護支援専門員受験対策、介護福祉士受験対策
4 その他
◆OJT、個人面接指導、研究班・委員会活動、勉強会、事例検討(ケアカンファレンス)など
求人情報
- 給与
-
【賞与】年2回【昇給】年1回、通勤手当:全額支給
賞与(回数):2
昇給(回数):1
【月収】21.0万円~ 以上 - 勤務地
- 京都府京都市北区(北区・上京区・左京区の各施設)
- アクセス
- -
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
-
08時30分~17時30分(休憩0分) - 休暇
-
産休・育休完備
4週9休制 有給休暇 慶弔休暇 - 仕事内容
-
1.特養
2.デイサービス(通所介護)
3.その他
【募集セクション】
同法人が運営する系列各施設における看護師業務
・デイサービスセンター、特別養護老人ホーム、老人短期入所施設など
【勤務形態】
(日勤)08時30分~17時30分
【待遇】
■月収:21万円~
【休日】
■4週9休制
【その他】
■スキルアップや資格取得のための研修にも力を入れており、働きながら勉強する職員を応援しています。 - 資格
- 看護師
- 応募条件
-
■正看護師免許、または准看護師免許保有者
【求める資格・経験】 - 福利厚生
- 退職金
- 手当
-
通勤手当
住宅手当
家族手当
残業手当
キャリアアドバイザーレポート
時代に合わせた環境作りに力を入れております
超少子高齢化時代を迎えた今、同法人は法人の目的として掲げている「誰もが、自分から暮らしていける環境や社会の仕組みをみんなでつくりましょう」という、果てしないゴールを目指して努力しております。
法人情報
- 概要
-
【事業内容】
■特別養護老人ホーム:2ヶ所/老人短期入所施設:2ヶ所/老人デイサービスセンター:3ヶ所/宅介護支援センター:2ヶ所/ホームヘルプステーション:2ヶ所/ケアハウス/地域包括支援センター/グループホーム:3ヶ所 等の運営
【基本方針】
福祉を通じて地域社会に貢献する
【教育目標】
1.OJTを実践できる人材を育成する
2.チームケアを実践できる人材を育成する
3.人間力のある人材を育成する
- 設立
- 1984年03月01日
- 所在地
- 京都府京都市北区上賀茂中ノ河原町22-1
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